Размеры надбавок за управление
Наименование профессиональной квалификационной группы | Основание назначения надбавки за управление | Размер надбавки, процентов |
1 | 2 | 3 |
Должности работников государственных архивов, центров хранения документации, архивов муниципальных образований, ведомств, организаций, лабораторий обеспечения сохранности архивных документов третьего уровня | должность с производным наименованием "главный" | 5 |
Должности работников государственных архивов, центров хранения документации, архивов муниципальных образований, ведомств, организаций, лабораторий обеспечения сохранности архивных документов четвертого уровня | заведующий сектором (начальник сектора) архива, заведующий архивохранилищем | 30 |
начальник отдела (заведующий отделом) архива | 35 | |
главный хранитель фондов архива | 40 | |
директор (начальник, заведующий) лаборатории обеспечения сохранности архивных документов | 40 | |
(в ред. Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 28.10.2016 N 794) |
5.9. Выплаты за наличие почетных званий, государственных наград предоставляются работникам государственных архивов и рассчитываются по формуле:
Bpz = Od x Dpz,
где:
Bpz - выплата за наличие почетных званий, государственных наград;
Dpz - размер надбавки за наличие почетных званий, государственных наград.
Размер надбавки за наличие почетных званий, государственных наград Республики Татарстан, почетных званий автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик составляет 8 процентов.
Размер надбавки за наличие почетных званий Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик составляет 10 процентов.
Перечень почетных званий, государственных наград, за наличие которых работникам государственных архивов предоставляются соответствующие выплаты, приведен в приложении к настоящему Положению.
5.10. Установление размеров выплат за наличие почетных званий, государственных наград производится со дня присвоения почетного звания, государственной награды. Работникам, имеющим два и более почетных звания, две и более государственные награды, выплата за наличие почетных званий, государственных наград устанавливается по одному из почетных званий, одной из государственных наград по выбору работника.
5.11. Выплаты за качество выполняемых работ устанавливаются работникам государственных архивов по основному месту работы и основной должности по результатам труда за определенный период времени. Основным критерием, влияющим на размер выплат за качество выполняемых работ, является достижение пороговых значений критериев оценки эффективности деятельности работников государственных архивов, утверждаемых приказом председателя Государственного комитета Республики Татарстан по архивному делу.
5.12. Критерии оценки эффективности деятельности работников государственных архивов утверждаются их руководителями. Конкретные значения критериев оценки эффективности деятельности работников государственных архивов и условия осуществления выплат определяются ежегодно исходя из задач, стоящих перед государственным архивом.
5.13. Размеры, порядок и условия осуществления выплат за качество выполняемых работ определяются локальными нормативными правовыми актами государственных архивов и коллективными договорами.
5.14. Выплаты за качество выполняемых работ рассчитываются по формуле:
где:
Bkj - выплаты за качество выполняемых работ j-му работнику государственных архивов;
FOTk - фонд оплаты труда, предусмотренный на выплаты за качество выполняемых работ;
Iij - отнормированный i-й критерий оценки эффективности деятельности по j-му работнику государственных архивов;
Ki - относительный весовой коэффициент i-го критерия оценки эффективности деятельности;
m - количество критериев оценки эффективности деятельности;
n - численность работников государственного архива.