Действующий

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРОГРАММУ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СНИЖЕНИЮ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В 2016 ГОДУ, УТВЕРЖДЕННУЮ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 05.04.2016 N 217-ПП



Приложение N 2
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Свердловской области в 2016 году


ИНФОРМАЦИЯ О ПОТРЕБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ВОЗМЕЩЕНИЮ ЗАТРАТ НА ЧАСТИЧНУЮ ОПЛАТУ ТРУДА РАБОТНИКОВ, УВОЛЕННЫХ ИЗ ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ В СВЯЗИ С ЛИКВИДАЦИЕЙ ЛИБО СОКРАЩЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ ИЛИ ШТАТА РАБОТНИКОВ, ВЫПУСКНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ


N строки

Наименование организации, трудоустраивающей граждан, уволенных из иных организаций в связи с ликвидацией либо сокращением численности или штата работников, выпускников профессиональных образовательных организаций

Сведения о наличии программы повышения производительности труда

Число трудоустроенных граждан, всего (человек)

В том числе

Ожидаемый результат

трудоустроено на постоянную работу (человек)

трудоустроено на временную работу (человек)

уволенных из иных организаций

выпускников

уволенных из иных организаций

выпускников

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1.

Открытое акционерное общество "ЕВРАЗ Нижнетагильский металлургический комбинат"

программа "Бюджет финансирования и освоения капитальных вложений ОАО "ЕВРАЗ НТМК" на 2016 год"

145

70

75

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности

2.

Обособленное подразделение акционерного общества "Калининградский янтарный комбинат"

программа повышения производительности труда, оптимизации расходов, развития персонала и реализации проектов, направленных на импортозамещение, привлечение инвестиций, увеличение объемов продаж и производства на 2015 - 2016 годы

53

50

3

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности, обеспечение занятости уволенных из иных организаций по имеющейся специальности

3.

Открытое акционерное общество "Уральский асбестовый горно-обогатительный комбинат"

программа подготовки персонала и развитие кадрового потенциала открытого акционерного общества "Уральский асбестовый горно-обогатительный комбинат" на 2014 - 2018 годы

20

15

5

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности

4.

Открытое акционерное общество "Первоуральский новотрубный завод"

программа "Будущее белой металлургии"

60

20

40

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности

5.

Акционерное общество "Научно-производственная корпорация "Уралвагонзавод" им. Ф.Э. Дзержинского"

программа долгосрочного развития акционерного общества "Научно-производственная корпорация "Уралвагонзавод" им. Ф.Э. Дзержинского

80

80

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности

6.

Акционерное общество "Уральское проектно-конструкторское бюро "Деталь"

программа инновационного развития акционерного общества "Уральское проектно-конструкторское бюро "Деталь" на период до 2020 года

10

10

создание условий для профессиональной самореализации молодых специалистов по полученной специальности

7.

ИТОГО

368

50

198

120