3.1. Работникам медицинских организаций устанавливаются следующие компенсационные выплаты:
3.1.1. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются или отменяются по результатам проведения специальной оценки условий труда в размере не менее 4 процентов от оклада (должностного оклада) в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации. Если по итогам специальной оценки рабочее место имеет оптимальные и допустимые условия труда, то данные выплаты не производятся.
(в ред. приказа Департамента здравоохранения ХМАО - Югры от 27.04.2024 N 6-нп)
3.1.2. Размеры выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда медицинским работникам, участвующим в оказании психиатрической помощи, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, работникам медицинских организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, а также медицинским работникам медицинских организаций, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи, устанавливаются в соответствии со статьей 22 Закона Российской Федерации от 2 июля 1992 года N 3185-1 "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании", статьей 22 Федерального закона от 30 марта 1995 года N 38-ФЗ "О предупреждении распространения в Российской Федерации заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекции)" и статьей 15 Федерального закона от 18 июня 2001 года N 77-ФЗ "О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации", согласно таблице 12 настоящего Положения:
таблица 12
N п/п | Наименование выплат (наименование медицинских организаций и (или) их структурных подразделений) | Размер выплаты, процент от оклада (должностного оклада) | Условия осуществления выплаты (фактор, обусловливающий получение выплаты) |
1. Выплаты медицинским работникам, участвующим в оказании психиатрической помощи, следующих медицинских организаций и (или) их структурных подразделений: | |||
1.1. | психотерапевтические кабинеты амбулаторно-поликлинических медицинских организаций (подразделений); врач-психиатр многопрофильной больницы на 1000 и более коек | 15 процентов | лечение, обеспечение диагностики, экспертизы, непосредственное обслуживание и (или) контакт с больными, предусмотренные должностными инструкциями |
1.2. | психиатрические (психоневрологические) и наркологические медицинские организации, наркологические отделения, палаты, кабинеты | 25 процентов | |
1.3. | лечебно-производственные (трудовые) мастерские подсобных хозяйств при психиатрических (психоневрологических) медицинских организациях | 25 процентов | |
1.4. | подсобные сельские хозяйства при психиатрических (психоневрологических) медицинских организациях | 25 процентов | |
1.5. | отделения (палаты, кабинеты) медицинских организаций, непосредственно связанных с диагностикой, лечением, экспертизой, реабилитацией, обслуживанием психических больных, гериатрических больных с сопутствующими психоневрологическими заболеваниями | 25 процентов | |
1.6. | специализированные бригады станций (отделений) скорой медицинской помощи, предназначенные для оказания медицинской помощи и перевозки психических больных | 25 процентов | |
1.7. | специализированные дома ребенка, структурные подразделения медицинских организаций для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушением психики | 25 процентов | |
1.8. | медицинские организации и их структурные подразделения, предназначенные для детей с поражением центральной нервной системы (с органическим поражением ЦНС) с нарушением психики | 25 процентов | |
1.9. | судебно-психиатрические экспертные отделения (комиссии) | 30 процентов | |
1.10. | врачи и средний медицинский персонал участковой службы психоневрологических медицинских организаций (подразделений) | 30 процентов | |
1.11. | амбулаторные судебно-психиатрические экспертные комиссии; судебно-психиатрические экспертные отделения для лиц, не содержащихся под стражей | 40 процентов | |
1.12. | отделения для принудительного лечения психически больных в психиатрических больницах | 40 процентов | |
2. Выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда медицинским работникам, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, и лицам, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, работающим в медицинских организациях и (или) их структурных подразделениях: | |||
2.1. | центры профилактики и борьбы со СПИД | 60 процентов | лечение, обеспечение диагностики, экспертизы, непосредственное обслуживание и (или) контакт с больными, предусмотренные должностными инструкциями, работа с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека |
2.2. | медицинские организации и специализированные отделения, предназначенные для лечения больных СПИД и ВИЧ-инфицированных | 60 процентов | |
2.3. | лаборатории и группы медицинских организаций, на которые Департаментом здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры возложено обследование населения на ВИЧ-инфекцию и исследование поступающих крове- и биологических жидкостей от больных СПИДом и ВИЧ-инфицированных | 60 процентов | |
2.4. | медицинские организации и (или) их структурные подразделения, за исключением перечисленных в строках 2.1 - 2.3, осуществляющие диагностику, лечение и непосредственное обслуживание больных СПИД и ВИЧ-инфицированных, а также осуществляющие непосредственный контакт с больными СПИД и ВИЧ-инфицированными при проведении лабораторных исследований крови и материалов, поступающих от больных СПИД и ВИЧ-инфицированных, консультаций, осмотров, судебно-медицинской экспертизы, оказании медицинской помощи и проведении другой работы с ВИЧ-инфицированным материалом | 60 процентов | |
3. Выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда медицинским работникам, участвующим в оказании противотуберкулезной помощи, работающим в медицинских организациях и (или) их структурных подразделениях: | |||
3.1. | противотуберкулезные диспансеры, отделения, кабинеты (иных лечебно-профилактических медицинских организаций), детского санатория; заместители главных врачей, главные медицинские сестры противотуберкулезных диспансеров, детского санатория | 40 процентов | непосредственное участие в оказании противотуберкулезной помощи, обслуживание и (или) контакт с больными, предусмотренные должностными инструкциями |
4. Выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда медицинским и другим работникам медицинских организаций | |||
4.1. | противотуберкулезные диспансеры, туберкулезные (противотуберкулезные) структурные подразделения, отделения, кабинеты других медицинских организаций | 25 процентов | должности, занятие которых в соответствии с должностными инструкциями, связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза |
(в ред. приказа Департамента здравоохранения ХМАО - Югры от 28.12.2023 N 19-нп) | |||
5. Выплаты медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь (участвующим в оказании медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, работающим в медицинских организациях и (или) их структурных подразделениях: | |||
5.1. | врачам и медицинским работникам с высшим (немедицинским) образованием, оказывающим специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях, среднему медицинскому персоналу, участвующему в оказании медицинской помощи в стационарных условиях, младшему медицинскому персоналу, обеспечивающему оказание специализированной медицинской помощи в стационарных условиях; участковым терапевтам, участковым педиатрам, врачам общей практики (семейным врачам), врачам-инфекционистам, среднему медицинскому персоналу, работающему с данными врачами, фельдшерам фельдшерско-акушерских пунктов, фельдшерских пунктов, оказывающим первичную медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях | 25 процентов | непосредственное участие в оказании медицинской помощи, в том числе осуществление отбора биологического материала для лабораторных исследований на наличие новой коронавирусной инфекции COVID-19, предусмотренное должностными инструкциями |
3.1.3. Педагогическому персоналу медицинских организаций и их структурных подразделений, предназначенных для детей с поражением центральной нервной системы (с органическим поражением ЦНС) с нарушением психики, размер компенсационных выплат устанавливается в соответствии со строкой 1.7 таблицы 12 настоящего Положения.
3.1.4. Установление выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда иным работникам медицинских организаций, участвующим в оказании психиатрической помощи, иным работникам медицинских организаций, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, иным работникам медицинских организаций, непосредственно участвующим в оказании больным туберкулезом противотуберкулезной помощи, осуществляется локальным нормативным актом медицинской организации, в том числе за каждый час работы с вредными и (или) опасными условиями труда.
3.1.5. Работникам медицинских организаций, которые не указаны в подпунктах 3.1.2 - 3.1.4 настоящего пункта, выплата за работу с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливается по итогам проведения специальной оценки условий труда.
(в ред. приказа Департамента здравоохранения ХМАО - Югры от 27.04.2024 N 6-нп)
Конкретный размер выплаты устанавливается в зависимости от подкласса (степени) вредности Отраслевым соглашением между Департаментом здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и Региональной организацией Профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по обеспечению социально-трудовых гарантий работников отрасли.
(абзац введен приказом Департамента здравоохранения ХМАО - Югры от 28.12.2023 N 19-нп)
3.1.6. В каждой медицинской организации должен быть составлен и утвержден с учетом мнения представительного органа работников перечень должностей работников, которым с учетом конкретных условий работы в данной медицинской организации, подразделении и должности устанавливаются выплаты компенсационного характера, в том числе за каждый час работы с вредными и (или) опасными условиями труда.
3.1.7. Выплаты за работу: в местностях с особыми климатическими условиями; в условиях, отклоняющихся от нормальных; в ночное время; за сверхурочную работу; в выходные и нерабочие праздничные дни; со сведениями, составляющими государственную тайну, их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами; за рабочий день с разделением смены на части (с перерывом в работе свыше 2-х часов) устанавливаются согласно таблице 13 настоящего Положения.
таблица 13