ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 3 марта 2014 года N 159


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 28 ОКТЯБРЯ 2008 ГОДА N 2085

В целях приведения нормативных правовых актов области в соответствие с действующим законодательством области Правительство области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства области от 28 октября 2008 года N 2085 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области, осуществляющих обеспечение автотранспортом органов исполнительной государственной власти области, финансируемых из областного бюджета" следующие изменения:

1.1. Наименование постановления изложить в новой редакции:

"Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области, осуществляющих обеспечение автотранспортом органов исполнительной государственной власти области".

1.2. Пункт 1 постановления Правительства области от 28 октября 2008 года N 2085 изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области, осуществляющих обеспечение автотранспортом органов исполнительной государственной власти области.".

1.3. Приложение, утвержденное указанным постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Губернатор области
О.А.КУВШИННИКОВ

Приложение
к Постановлению
Правительства области
от 3 марта 2014 года N 159

"Утверждено
Постановлением
Правительства области
от 28 октября 2008 года N 2085

ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБЕСПЕЧЕНИЕ АВТОТРАНСПОРТОМ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ ОБЛАСТИ

 I. Общие положения

1.1. Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области, осуществляющих обеспечение автотранспортом органов исполнительной государственной власти области (далее соответственно - Положение, Учреждения, Учреждение), разработано в соответствии с законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" и включает в себя:

порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждений (за исключением руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Учреждений);

перечень выплат компенсационного и стимулирующего характера, порядок, размеры и условия их применения (за исключением руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Учреждений);

порядок и размеры оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Учреждений;

порядок формирования фонда оплаты труда работников Учреждений.

1.2. Система оплаты труда в Учреждении устанавливается коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации, законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" и настоящим Положением.

II. Порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждений (за исключением руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Учреждений)

2.1. Работникам Учреждений (за исключением руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров Учреждений) устанавливаются оклады (должностные оклады) (далее - должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальным размерам окладов (должностных окладов), установленным законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области", коэффициента работы в Учреждении (далее - отраслевой коэффициент), коэффициента квалификационного уровня и персонального повышающего коэффициента.

Должностной оклад определяется по формуле:

Од - должностной оклад;

- минимальный размер оклада (должностного оклада), установленный законом Вологодской области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области";

К1 - отраслевой коэффициент (определяется в соответствии с пунктом 2.3 настоящего Положения);

К2 - коэффициент квалификационного уровня (определяется в соответствии с пунктом 2.4 настоящего Положения);

К3 - персональный повышающий коэффициент (определяется в соответствии с пунктом 2.5 настоящего Положения).

2.2. Отнесение профессий рабочих и должностей руководителей, специалистов и служащих Учреждения к профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ) осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих", приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".

Отнесение должностей медицинских и фармацевтических работников Учреждения к профессиональным квалификационным группам осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа 2007 года N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников".

2.3. Отраслевой коэффициент устанавливается в следующих размерах:

2.4. Коэффициент квалификационного уровня устанавливается в следующих размерах:

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал"