МИНИМАЛЬНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ ДЛЯ ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ, ПОСТУПАЮЩИМ НА РАБОТУ ПО ПОЛУЧЕННОЙ СПЕЦИАЛЬНОСТИ ВПЕРВЫЕ
1. Педагогическим работникам, поступившим на работу в образовательные организации по полученной специальности впервые - на период до прохождения ими аттестации с целью установления квалификационной категории (но не более чем на 5 лет): | Рекомендуемый коэффициент для определения размера надбавки к должностному окладу (ставке заработной платы), применяемый к минимальному должностному окладу, минимальной ставке заработной платы |
с высшим образованием (диплом с отличием) | 0,2 |
с высшим образованием | 0,15 |
со средним профессиональным образованием (диплом с отличием) | 0,1 |
со средним профессиональным образованием | 0,05 |
2. Педагогическим работникам, поступившим на работу в дошкольные образовательные организации, общеобразовательные организации по полученной специальности впервые, а также в организации дополнительного образования детей - на период до прохождения ими аттестации с целью установления квалификационной категории (но не более чем на 5 лет): | Рекомендуемый коэффициент к должностному окладу с учетом нагрузки выпускникам организаций среднего и высшего образования |
с высшим образованием (диплом с отличием) | 0,25 |
с высшим образованием | 0,2 |
со средним профессиональным образованием (диплом с отличием) | 0,15 |
со средним профессиональным образованием | 0,1 |
Периоды, приходящиеся на время после получения образования до поступления на педагогическую работу по специальности, не учитываются.
При переходе в другую образовательную организацию за работником сохраняется право на данные выплаты.