Действующий

О порядке и условиях осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных организациях (с изменениями на 2 ноября 2022 года)



Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем Законе


Для целей настоящего Закона используются следующие основные понятия:


1) ведомственный контроль - деятельность органов исполнительной власти Республики Адыгея, органов местного самоуправления, направленная на предупреждение, выявление и пресечение нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных им организациях;


(в ред. Закона Республики Адыгея от 02.11.2022 N 126)


2) орган, осуществляющий ведомственный контроль, - исполнительный орган Республики Адыгея, орган местного самоуправления, осуществляющий ведомственный контроль в подведомственных ему организациях (далее - уполномоченный орган);


(в ред. Закона Республики Адыгея от 02.11.2022 N 126)


3) подведомственная организация - государственное или муниципальное учреждение, государственное или муниципальное унитарное предприятие, в отношении которых функции и полномочия учредителей осуществляют органы исполнительной власти Республики Адыгея или органы местного самоуправления.


(в ред. Закона Республики Адыгея от 02.11.2022 N 126)