| |
Наименование
Подпрограммы | Подпрограмма "Кадровое обеспечение
агропромышленного комплекса Удмуртской
Республики на 2007 - 2010 годы" Республиканской
целевой программы "Социальное развитие
села до 2010 года" (далее - Подпрограмма) |
Основания для
разработки
Подпрограммы | Распоряжение Правительства Удмуртской
Республики от 21 августа 2006 года N 860-р
"О разработке проекта подпрограммы "Кадровое
обеспечение агропромышленного комплекса
Удмуртской Республики на 2007 - 2010 годы"
Республиканской целевой программы "Социальное
развитие села до 2010 года" |
Цель
Подпрограммы | Создание организационно-экономических условий
повышения уровня кадрового обеспечения
агропромышленного комплекса Удмуртской
Республики |
Основные
задачи
Подпрограммы | 1. Закрепление специалистов на селе.
Стимулирование труда руководителей, в том числе
избранных (назначенных) на должности
руководителей после окончания образовательных
учреждений высшего профессионального
образования.
2. Совершенствование системы профессиональной
подготовки, стажировки, переподготовки и
повышения квалификации работников
агропромышленного комплекса. Создание резерва
руководящих кадров.
3. Совершенствование профориентационной работы
с учащимися сельских образовательных школ
по направлению их на учебу в образовательные
учреждения начального, среднего и высшего
профессионального образования в целях
закрепления их на селе.
4. Совершенствование системы начального
профессионального образования аграрного профиля.
5. Укрепление кадровых служб (служб управления
персоналом) в муниципальных органах управления
сельским хозяйством и сельскохозяйственных
организациях |
Сроки
реализации
Подпрограммы | 2007 - 2010 годы |
Государственный
заказчик
Подпрограммы | Министерство сельского хозяйства
и продовольствия Удмуртской Республики
(далее - МСХиП УР) |
Разработчик
проекта
Подпрограммы | МСХиП УР |
Исполнители
Подпрограммы | МСХиП УР;
исполнительные органы государственной власти
Удмуртской Республики;
органы местного самоуправления, участвующие
в реализации Подпрограммы в соответствии
с законодательством, а также иные исполнители,
определенные в соответствии с законодательством |
Ресурсное
обеспечение
Подпрограммы | Финансовые затраты на реализацию Подпрограммы
из бюджета Удмуртской Республики составят
79,4 млн. рублей, в том числе по годам:
2007 - 12,92 млн. рублей,
2008 - 22,16 млн. рублей,
2009 - 22,16 млн. рублей,
2010 - 22,16 млн. рублей.
Объемы финансирования, предусмотренные
настоящей Подпрограммой, носят ориентировочный
характер и подлежат ежегодной корректировке
на основании мониторинга и анализа выполнения
Подпрограммы и в соответствии с законом
Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской
Республики на соответствующий финансовый год |
Механизм
реализации
Подпрограммы | Реализация Подпрограммы осуществляется
государственным заказчиком Подпрограммы
с участием исполнительных органов
государственной власти Удмуртской Республики,
органов местного самоуправления Удмуртской
Республики (по согласованию) |
Перечень
основных
мероприятий
Подпрограммы | Обеспечение мер государственной социальной
поддержки руководителей, специалистов сельскохо-
зяйственных организаций, рабочих кадров, в том
числе приступивших к работе после окончания
образовательных учреждений высшего, среднего
и начального профессионального образования.
Профессиональная подготовка, переподготовка
и повышение квалификации работников
агропромышленного комплекса.
Профориентационная работа с учащимися сельских
школ.
Подготовка рабочих кадров из числа сельской
молодежи.
Повышение уровня профессиональной подготовки
работников кадровых служб в муниципальных
органах управления сельским хозяйством
и сельскохозяйственных организациях |
Контроль
за ходом
реализации
Подпрограммы | Контроль за ходом реализации Подпрограммы
осуществляет государственный заказчик
Подпрограммы в соответствии с законодательством
Российской Федерации и законодательством
Удмуртской Республики |
Ожидаемые
результаты
реализации
Подпрограммы | Повышение уровня обеспеченности агропромышлен-
ного комплекса Удмуртской Республики
квалифицированными кадрами, закрепление их
в сельскохозяйственном производстве.
Укрепление и стабилизация кадрового потенциала
сельскохозяйственных организаций, повышение
профессионального уровня специалистов
и рабочих кадров.
Укрепление служб управления персоналом
в муниципальных органах управления сельским
хозяйством и сельскохозяйственных организациях
Удмуртской Республики |
Оценка
эффективности
Подпрограммы | Увеличение количества лиц с высшим
профессиональным и средним профессиональным
образованием, работающих на должностях
руководителей и специалистов в
сельскохозяйственных организациях.
Сокращение текучести среди руководителей
и специалистов организаций агропромышленного
комплекса.
Повышение профессионального уровня работников.
Закрепление молодых специалистов на селе.
Снижение потребности в квалифицированных
рабочих кадрах |