(в редакции решения Совета депутатов города Белгорода от 25.02.2016 N 338)
4.1. Оплата труда заведующего ДОУ и заведующего структурным подразделением "Детский сад" устанавливается исходя из средней (базовой) заработной платы воспитателя, фактически сложившейся на 1 (одно) физическое лицо списочного состава, и стимулирующей надбавки:
Зп завед. = (сред. Зп базовая воспит. x (1 + К + А)) + Сн,
Зп зав. стр. подр. = (сред. Зп базовая воспит. x (1 + К + А)) + Сн, где
Сред. Зп базовая воспит. - средняя базовая заработная плата воспитателя;
К - коэффициент за контингент воспитанников:
до 100 детей - 0,5;
от 101 до 150 детей - 0,6;
от 151 до 200 - 0,7;
от 201 до 250 детей - 1;
от 251 и более детей - 1,2;
А - доплата за наличие высшей квалификационной категории - 0,15;
Сн - стимулирующие надбавки, устанавливаемые за счет централизованного фонда стимулирования руководителей ДОУ и заведующего структурным подразделением "Детский сад" в соответствии с Положением о распределении централизованного фонда стимулирования руководителей дошкольных образовательных учреждений.
Заработная плата вновь назначенных заведующего ДОУ и заведующего структурным подразделением "Детский сад" устанавливается исходя из среднегородской (базовой) заработной платы воспитателя, фактически сложившейся на 1 (одно) физическое лицо по состоянию на 1 сентября года, в котором произведено назначение.