11. Обсуждение профессиональных и личностных качеств гражданского служащего применительно к его профессиональной служебной деятельности (профессиональному уровню) при проведении аттестации (квалификационного экзамена) должно быть объективным и доброжелательным.
12. При проведении аттестации оценивается профессиональная служебная деятельность гражданского служащего на основе определения его соответствия квалификационным требованиям по замещаемой должности государственной гражданской службы Иркутской области в министерстве, его участия в решении поставленных перед соответствующим подразделением задач, сложности выполняемой им работы, ее эффективности и результативности. Определение соответствия гражданского служащего квалификационным требованиям по замещаемой должности государственной гражданской службы Иркутской области в министерстве осуществляется аттестационной комиссией на основе представленных аттестационных документов (отзыв об исполнении гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период; сведений о выполненных гражданским служащим поручениях и подготовленных им проектах документов за аттестационный период, содержащихся в годовых отчетах о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего; должностного регламента гражданского служащего; аттестационного листа гражданского служащего (при каждой последующей аттестации с данными предыдущей аттестации); дополнительных сведений о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего за аттестационный период (в случае их предоставления гражданским служащим); заявления гражданского служащего о своем несогласии с представленным отзывом об исполнении гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период или пояснительной записки на указанный отзыв (в случае их предоставления гражданским служащим), а также методов оценки профессиональной служебной деятельности, аналогичных методам, предусмотренным в пункте 13 настоящего положения, если иное не установлено законодательством.
(в ред. Приказа министерства жилищной политики, энергетики и транспорта Иркутской области от 30.11.2015 N 170-мпр)
При этом должны учитываться результаты исполнения гражданским служащим должностного регламента, профессиональные знания и опыт работы гражданского служащего, соблюдение гражданским служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнения требований к служебному поведению и обязательств, установленных законодательством, а при аттестации гражданского служащего, наделенного организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим гражданским служащим, - также организаторские способности.
13. При проведении квалификационного экзамена на основе представленных экзаменационных документов (отзыва об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего и о возможности присвоения ему классного чина; экзаменационного листа гражданского служащего; должностного регламента гражданского служащего; заявления гражданского служащего о своем несогласии с направленным непосредственным руководителем в аттестационную комиссию отзыва об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) гражданского служащего и о возможности присвоения ему классного чина (в случае его предоставления гражданским служащим); дополнительных сведений о профессиональном уровне гражданского служащего (в случае их предоставления гражданским служащим) оцениваются знания, навыки и умения (профессиональный уровень) гражданского служащего в соответствии с требованиями должностного регламента гражданского служащего, сложностью и ответственностью работы, выполняемой гражданским служащим, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных качеств гражданских служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование. Индивидуальное собеседование и тестирование проводится по вопросам, связанным с выполнением гражданским служащим должностных обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы Иркутской области.