Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СОСТАВА И ПОРЯДКА РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 09.09.2014)

Приложение 1
к Методике проведения
конкурсов на замещение вакантной
должности государственной
гражданской службы
Пензенской области в Управлении
промышленности и энергетики
Пензенской области и на включение
в кадровый резерв Управления
промышленности и энергетики
Пензенской области

(в ред. Приказа Управления промышленности и энергетики Пензенской обл. от 29.10.2013 N 65)

ИТОГОВАЯ ОЦЕНКА профессиональной пригодности кандидатов на замещение вакантной должности

________________________________________________________

(наименование вакантной должности государственной

гражданской службы Пензенской области)

по результатам конкурсных процедур


N п/п	Ф.И.О. кандидата	Основные методы оценки	Дополнительные методы оценки				Итоговая оценка профессиональной пригодности кандидатов
		Индивидуальное собеседование	Реферат	Анкетирование	Групповая дискуссия	Тестирование
		0 баллов 3 балла 4 балла 5 баллов	0 баллов 3 балла 4 балла 5 баллов	0 баллов 1 балл 2 балла	0 баллов 3 балла 4 балла 5 баллов	0 баллов 3 балла 4 балла 5 баллов	Количество баллов	%
1.
2.

Фамилия, инициалы членов конкурсной комиссии:

Дата составления "_____" ___________20______ г.