ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ЭНЕРГЕТИКИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 01.04.2013)

2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам по должностям категории "Руководители"

2.1. Гражданский служащий должен знать:

- документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации и Пензенской области по профилю деятельности;

- основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества;

- порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Пензенской области;

- функции и задачи Управления;

- правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий;

- программные документы и приоритеты государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;

- правовые аспекты в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-телекоммуникационных технологий;

- аппаратное и программное обеспечение;

- возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

- основы проектного управления;

- основы управления персоналом.

2.2. Гражданский служащий должен иметь навыки:

- стратегического планирования и координирования управленческой деятельности;

- разработки нормативных правовых актов по профилю деятельности;

- ведения деловых переговоров и публичных выступлений;

- аналитической работы;

- системного подхода в решении задач;

- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-телекоммуникационных технологий в государственных органах;

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";

- работы в операционной системе;

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, с системами управления проектами;

- взаимодействия со средствами массовой информации;

- принятия управленческих решений и осуществления контроля;

- разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, координирования, организации деятельности подчиненных подразделений и лиц по выполнению планов;

- делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач.