ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 8 июня 2015 года N 573-р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 25 МАРТА 2013 ГОДА N 191-Р "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ"
1. Внести в распоряжение Правительства Удмуртской Республики от 25 марта 2013 года N 191-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Удмуртской Республике" следующие изменения:
1) в пункте 3 распоряжения слова "Министерство культуры, печати и информации Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство культуры и туризма Удмуртской Республики";
2) в Плане мероприятий ("дорожной карте") "Изменения, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Удмуртской Республике", утвержденном указанным распоряжением:
в пункте 2 раздела IV "Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры":
подпункт 1 изложить в следующей редакции:
"1) динамика значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы в Удмуртской Республике:
(в процентах)
2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | |
Удмуртская Республика | 60,3 | 67,6 | 64,6 | 82,4 | 100 | 100 |
";
подпункт 2 изложить в следующей редакции:
"2) численность работников государственных (муниципальных) учреждений культуры:
(тыс. чел.)
2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | |
Удмуртская Республика | 8,705 | 8,804 | 8,604 | 8,150 | 8,000 | 7,835 |
";
подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) доля средств от приносящей доход деятельности учреждений культуры в фонде заработной платы:
(в процентах)
2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год | |
Удмуртская Республика | - | 10 | 5 | 10 | 10 | 10 | 10 |
";
в разделе V "Основные мероприятия, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг (выполняемых работ) в сфере культуры, связанные с переходом на "эффективный контракт":
в пункте 1:
в столбце втором слова "Министерства культуры, печати и информации Удмуртской Республики" заменить словами "Министерства культуры и туризма Удмуртской Республики";
в столбце третьем слова "Министерство культуры, печати и информации Удмуртской Республики (далее - МКПИ УР)" заменить словами "Министерство культуры и туризма Удмуртской Республики (далее - МКиТ УР)";
в пункте 2:
в столбце втором слова "доклад МКПИ УР в Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "доклад МКиТ УР в Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в столбце третьем слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в пункте 3:
в столбце втором слова "Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в столбце третьем слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
пункт 4 изложить в следующей редакции:
"
4. Внедрение типовых отраслевых норм труда работников учреждений культуры и формирование штатной численности учреждений с учетом специфики учреждений в целях качественного оказания государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ) в соответствии с правовым актом Министерства культуры Российской Федерации, в том числе: | локальные акты учреждений культуры | МКиТ УР, Комитет по делам архивов УР, Минприроды УР | 2015 - 2018 годы |
внедрение типовых норм труда работников библиотек; | 2015 год | ||
внедрение типовых норм труда работников культуры; | 2016 год | ||
мероприятия по формированию штатной численности работников культурно-досуговых учреждений в соответствии с методическими рекомендациями, утвержденными Министерством культуры Российской Федерации; | 2015 год | ||
мероприятия по формированию штатной численности работников учреждений исполнительского искусства в соответствии с методическими рекомендациями, утвержденными Министерством культуры Российской Федерации | 2017 год |
";
в столбце третьем пункта 5 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 6 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбцах втором и третьем пункта 7 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 8 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 9 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 10 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 11 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 12 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбцах втором и третьем пункта 13 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 14 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 15 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбцах втором и третьем пункта 16 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в пункте 17 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в пункте 18:
в столбце втором слова "Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в столбце третьем слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в пункте 19:
в столбце втором слова "Министерство труда Удмуртской Республики" заменить словами "Министерство труда и миграционной политики Удмуртской Республики";
в столбце третьем слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 20 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце третьем пункта 21 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце первом пункта 22 слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в пункте 23:
в столбце третьем слова "МКПИ УР" заменить словами "МКиТ УР";
в столбце четвертом слова "2014 год" заменить словами "2015 год";
приложение изложить в следующей редакции:
"Приложение
к Плану мероприятий
("дорожной карте")
"Изменения, направленные
на повышение эффективности
сферы культуры
в Удмуртской Республике"
ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ НОРМАТИВОВ РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ"
N п/п | Наименование показателей | 2014 год (факт) | 2015 год (план) |
1 | Норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников) с учетом региональной специфики, человек (стр. 10/стр. 11) | 172,3 | 175,3 |
1.1 | В том числе норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников) с учетом региональной специфики (республиканские и муниципальные учреждения культуры), человек (стр. 10/стр. 11) | 175,1 | 178,2 |
2 | Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в субъекте Российской Федерации, % (стр. 14/стр. 13) | 67,6 | 64,6 |
3 | Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 году, млн. рублей (стр. 3 = стр. 17) | 446,1 | 396,1 |
3.1 | В том числе прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 году (республиканские и муниципальные учреждения), млн. рублей | 397,3 | 361,3 |
4 | Предусмотрено в консолидированном бюджете субъекта Российской Федерации, млн. рублей | 377,3 | 311,1 |
5 | Соотношение объема средств от оптимизации к объему средств, предусмотренных на повышение заработной платы (стр. 6/стр. 17 x 100%), % | 16,6 | 17,1 |
6 | Объем средств, полученных за счет проведения мероприятий по оптимизации, млн. рублей (стр. 7 + стр. 8 + стр. 9), из них: | 74,2 | 67,8 |
7 | от реструктуризации сети, млн. рублей | 1,6 | 42,3 |
8 | от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн. рублей | 15,7 | 25,0 |
9 | от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей | 56,9 | 0,5 |
Справочно: | |||
10 | Число получателей услуг, человек | 1517472 | 1508400 |
11 | Среднесписочная численность работников учреждений культуры, человек | 8804 | 8604 |
11.1 | в том числе среднесписочная численность работников учреждений культуры (республиканский и муниципальный уровни бюджета) | 8665 | 8465 |
12 | Численность населения субъекта Российской Федерации, человек | 1517472 | 1508400 |
13 | Средняя заработная плата работников по субъекту Российской Федерации, рублей | 23681,0 | 24769,0 |
14 | Средняя заработная плата работников учреждений культуры, рублей <*> | 16006,0 | 16006,0 |
15 | Доля средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, % | 15,4 | 21,5 |
15.1 | Доля средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, % (государственные и муниципальные учреждения культуры) | 5 | 10 |
16 | Объем средств, направленных на повышение заработной платы работников учреждений культуры за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей (стр. 15 x стр. 3/100%) | 68,8 | 85,0 |
16.1 | В том числе объем средств, направленных на повышение заработной платы работников учреждений культуры за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей (республиканские и муниципальные учреждения культуры) (стр. 15 x стр. 3/100%) | 20,0 | 36,3 |
17 | Объем средств, предусмотренных на повышение заработной платы работников учреждений культуры, млн. рублей (стр. 4 + стр. 16) | 446,1 | 396,1 |
________________
<*> Средняя заработная плата работников учреждений культуры на 2015 год определяется на уровне не ниже средней заработной платы, фактически достигнутой за 2014 год согласно данным Росстата.".
2. Реализация настоящего распоряжения производится в пределах средств, предусмотренных Министерству культуры и туризма Удмуртской Республики законом о бюджете Удмуртской Республики на очередной финансовый год и плановый период на указанные цели.
Председатель Правительства
Удмуртской Республики
В.А.САВЕЛЬЕВ
