УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 13 декабря 2013 года N 1355


Об организации работы по оценке выполнения показателей эффективности деятельности подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений и их руководителей, а также определению размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений

(с изменениями на 3 июля 2024 года)

(в ред. приказов управления здравоохранения Липецкой области от 22.04.2015 N 439, от 28.01.2016 N 92, от 28.12.2016 N 1814, от 16.11.2017 N 1548, от 24.12.2018 N 1966, от 19.07.2019 N 966, от 31.03.2020 N 411, от 08.10.2020 N 1283, от 18.02.2021 N 186, от 29.11.2021 N 1672, от 14.01.2022 N 17, от 07.10.2022 N 1413, от 23.01.2024 N 119, от 03.07.2024 N 994)




В соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 июня 2013 года N 421 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) учреждений, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников", распоряжением Правительства Липецкой области от 1 февраля 2023 года N 72-р "Об утверждении Положения об управлении здравоохранения Липецкой области" приказываю:


(в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 23.01.2024 N 119)


1. Утвердить Порядок предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений (приложение).


(в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 22.04.2015 N 439)


2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.


(п. 2 в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 28.12.2016 N 1814)



Начальник управления
здравоохранения
Липецкой области
Л.И.ЛЕТНИКОВА



Приложение
к приказу
управления здравоохранения
Липецкой области
"Об организации работы
по оценке выполнения
показателей эффективности
деятельности подведомственных
управлению здравоохранения
Липецкой области областных
государственных учреждений
и их руководителей,
а также определению размера
премий руководителей
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой
области областных
государственных учреждений



ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ, РАССМОТРЕНИЯ И ОЦЕНКИ ОТЧЕТОВ О ВЫПОЛНЕНИИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ, И ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПРЕМИЙ РУКОВОДИТЕЛЯМ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УПРАВЛЕНИЮ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

(в ред. приказов управления здравоохранения Липецкой области от 22.04.2015 N 439, от 28.01.2016 N 92, от 16.11.2017 N 1548, от 24.12.2018 N 1966, от 19.07.2019 N 966, от 31.03.2020 N 411, от 08.10.2020 N 1283, от 18.02.2021 N 186, от 29.11.2021 N 1672, от 14.01.2022 N 17, от 23.01.2024 N 119, от 03.07.2024 N 994)



1. Порядок предоставления, рассмотрения и оценки отчетов о выполнении показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений (далее - Порядок) разработан в целях организации работы по оценке выполнения показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области, и их руководителей (далее, соответственно, - показатели эффективности деятельности, учреждения) и определения размера премий руководителям подведомственных управлению здравоохранения Липецкой области областных государственных учреждений.


2. В целях определения размера премии по итогам за год отчеты о выполнении показателей эффективности деятельности учреждений представляются в управление здравоохранения Липецкой области на бумажном носителе по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку, ежегодно не позднее января.


(в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 28.01.2016 N 92)


К отчету прилагается пояснительная записка, которая в обязательном порядке должна содержать сведения о причинах, повлиявших на снижение (увеличение) выполнения показателей эффективности деятельности учреждения.


3. Отчеты подлежат обязательной регистрации в книге регистрации отчетов в течение двух рабочих дней с момента их поступления.


Регистрация отчетов, направление их в отделы, контроль за последовательностью и соблюдением сроков рассмотрения отчетов отделами управления здравоохранения Липецкой области (далее - отделы) возлагается на уполномоченного сотрудника отдела управления и кадровой политики управления здравоохранения Липецкой области.


(в ред. приказов управления здравоохранения Липецкой области от 24.12.2018 N 1966, от 18.02.2021 N 186)


4. Рассмотрение и согласование отчетов отделами, в пределах их компетенции, осуществляется в срок не позднее одного рабочего со дня поступления отчета в отдел, в порядке и последовательности, установленной пунктами 5, 6 и 7 настоящего Порядка.


5. Рассмотрение и согласование отчетов отделами осуществляется в следующей последовательности:


отделом управления и кадровой политики;


отделом организации медицинской помощи взрослому населению и санаторно-курортного дела;


отделом организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения;


отделом лицензирования, контроля качества и безопасности медицинской деятельности;


отделом цифрового развития и информационных технологий;


финансово-экономическим отделом.


(п. 5 в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 18.02.2021 N 186)


6. В целях определения размера премии по итогам работы за квартал и полугодие отделами: управления и кадровой политики; отдела учетной политики и контроля; мобилизационной подготовки и защиты государственной тайны; лицензирования, контроля качества и безопасности медицинской деятельности; организации медицинской помощи взрослому населению и санаторно-курортного дела; организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения; представляется информация о наличии оснований для невыплаты премии или снижения ее размера, предусмотренных пунктом 15 приложения 1 к постановлению Правительства Липецкой области от 26 июня 2024 года N 366 "О компенсационных и стимулирующих выплатах в областных государственных учреждениях здравоохранения".


(в ред. приказов управления здравоохранения Липецкой области от 18.02.2021 N 186, от 23.01.2024 N 119, от 03.07.2024 N 994)


7. Согласованные отчеты по итогам работы за год представляются в финансово-экономический отдел не позднее 30 января.


Информация о наличии оснований для невыплаты премии или снижения ее размера (в случае определения размера премии по итогам работы за квартал и полугодие) представляется в финансово-экономический отдел не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом.


8. Финансово-экономический отдел в течение 10 рабочих дней после получения согласованных отчетов по итогам работы за год и информации о наличии оснований для невыплаты премии или снижения ее размера по итогам работы за квартал и полугодие обобщает представленные в них данные и направляет их на заседание Комиссии по оценке выполнения областными государственными учреждениями, подведомственными управлению здравоохранения Липецкой области, и их руководителями показателей эффективности деятельности и премированию их руководителей (далее - Комиссия), персональный состав и положение о которой установлены приложениями 2 и 3 к настоящему Порядку.



Приложение 1
к Порядку предоставления,
рассмотрения и оценки отчетов
о выполнении показателей
эффективности деятельности
областных государственных учреждений,
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой области,
и определения размера премий
руководителям подведомственных
управлению здравоохранения
Липецкой области областных
государственных учреждений


(в ред. приказа управления здравоохранения Липецкой области от 14.01.2022 N 17)



                                   Отчет

            о выполнении показателей эффективности деятельности

___________________________________________________________________________

 (наименование должности руководителя учреждения, фамилия, имя, отчество)


Период работы:

N п/п

Наименование показателя эффективности деятельности

Расчет выполнения показателя эффективности деятельности

Критерий оценки (Ко) выполнения показателя эффективности деятельности

Оценка выполнения показателя эффективности деятельности (баллы)

Фамилия И.О. лица, осуществившего рассмотрение показателя

Подпись

1

2

3

4

5

6

7

Итого


Руководитель ____________   _____________________

              (подпись)           (Ф.И.О.)

           М.П.


Дата   направления   отчета   финансово-экономическим   отделом  управления

здравоохранения Липецкой области на Комиссию _______________

Начальник   финансово-экономического   отдела   управления  здравоохранения

Липецкой области _____________   ________________________

                   (подпись)            (Ф.И.О.)



Приложение 2
к Порядку
предоставления, рассмотрения
и оценки отчетов о выполнении
показателей эффективности
деятельности областных
государственных учреждений,
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой
области, и определения размера
премий руководителям
подведомственных управлению
здравоохранения Липецкой
области областных
государственных учреждений



СОСТАВ КОМИССИИ ПО ОЦЕНКЕ ВЫПОЛНЕНИЯ ОБЛАСТНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫМИ УПРАВЛЕНИЮ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ, ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ПРЕМИРОВАНИЮ ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

(в ред. приказов управления здравоохранения Липецкой области от 23.01.2024 N 119, от 03.07.2024 N 994)

Самошина

Лилия Игоревна

-

заместитель начальника управления здравоохранения Липецкой области, председатель Комиссии

Голиков

Александр Алексеевич

-

заместитель начальника управления здравоохранения Липецкой области, заместитель председателя Комиссии

Кудрявцева

Людмила Сергеевна

-

начальник финансово-экономического отдела, секретарь Комиссии

Члены Комиссии:

Таскина

Ольга Александровна

-

заместитель начальника управления здравоохранения Липецкой области

Ражина

Галина Анатольевна

-

директор территориального фонда обязательного медицинского страхования Липецкой области (по согласованию)

Бондарев

Олег Вячеславович

-

начальник отдела цифрового развития и информационных технологий управления здравоохранения Липецкой области

Коротеева

Светлана Валентиновна

-

отдел организации медицинской помощи взрослому населению и санаторно-курортного дела управления здравоохранения Липецкой области

Кузнецова

Наталия Васильевна

-

начальник отдела учетной политики и контроля управления здравоохранения Липецкой области

Мальцева

Татьяна Григорьевна

-

начальник отдела организации медицинской помощи детям и службы родовспоможения управления здравоохранения Липецкой области

Назарова

Наталья Сергеевна

-

начальник отдела лицензирования, контроля качества и безопасности медицинской деятельности управления здравоохранения Липецкой области

Ненахова

Наталья Владимировна

-

начальник отдела бюджетного планирования территориального фонда обязательного медицинского страхования Липецкой области (по согласованию)

Квасова

Ирина Ивановна

-

начальник отдела управления и кадровой политики управления здравоохранения Липецкой области

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»