3. Показатели для определения персональной надбавки за интенсивность и высокие результаты работы руководителям государственных казенных учреждений здравоохранения Ставропольского края, подпадающих под независимую оценку качества условий оказания услуг
N п/п | Показатели | Весовой процент показателя в процентах к должностному окладу | Форма отчетности |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Отсутствие дефектов в организационной, диагностической, консультативной, лечебно-профилактической работе, выявленных по результатам проверок вышестоящих и контрольно-надзорных органов | 6 | Копии актов инспектирующих органов |
2. | Коэффициент оценки внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности (выполняемых работ): не менее 0,85 для 1 уровня; от 0,9 до 1,0 для 2 и 3 уровней | 7 | Отчет руководителя о результатах оценки уровня внутреннего контроля качества, заверенный начальником отдела по осуществлению ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности |
3. | Выполнение целевых показателей, предусмотренных региональными проектами <3>: | Справка руководителя, заверенная начальниками отделов министерства, курирующими соответствующие направления | |
100 процентов; | 30 | ||
от 90 до 100 процентов; | 20 | ||
от 80 до 90 процентов; | 10 | ||
ниже 80 процентов | 0 | ||
4. | Отсутствие предписаний Государственной инспекции труда в Ставропольском крае по результатам проводимых проверок Отсутствие замечаний по проверкам, проводимым сектором по внутреннему финансовому контролю, внутреннему финансовому аудиту, государственному заказу министерства | 5 | Копии актов Государственной инспекции труда в Ставропольском крае Справка учреждения, заверенная специалистом сектора по внутреннему финансовому контролю, внутреннему финансовому аудиту, государственному заказу министерства |
5. | Обеспечение достижения ежегодных значений показателей соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников со среднемесячным доходом от трудовой деятельности по Ставропольскому краю | 5 | Форма "ЗП-здрав" "дорожная карта" (план мероприятий) учреждения |
6. | Обеспечение 100-процентного соответствия информации в Федеральном регистре медицинских работников и в статистической отчетности формы N 30 "Сведения о медицинской организации" таблицы 1100 "Должности и физические лица медицинской организации" | 5 | Справка руководителя, заверенная специалистами государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ставропольского края "Медицинский информационно-аналитический центр" |
7. | Отсутствие вступивших в законную силу решений судов по уголовным, гражданским, административным делам о незаконных действиях (бездействии) руководителей, иных работников учреждения или взыскании денежных средств | 6 | Справка руководителя, заверенная начальником или специалистом отдела правового обеспечения министерства |
8. | Отсутствие случаев несоблюдения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров | 5 | Справка за подписью руководителя учреждения, заверенная начальником отдела бухгалтерского учета, отчетности и контроля - главным бухгалтером министерства |
9. | Обеспечение достижения окладной составляющей в оплате труда врачей не менее 50 процентов | 4 | Справка руководителя, заверенная специалистом отдела экономики и планирования министерства |
(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 18.06.2024 N 01-05/470) | |||
10. | Обеспечение достижения окладной составляющей в оплате труда среднего медицинского персонала не менее 50 процентов | 4 | Справка руководителя, заверенная специалистом отдела экономики и планирования министерства |
(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 18.06.2024 N 01-05/470) | |||
11. | Обеспечение достижения окладной составляющей в оплате труда младшего медицинского персонала не менее 50 процентов | 4 | Справка руководителя, заверенная специалистом отдела экономики и планирования министерства |
(в ред. приказа министерства здравоохранения Ставропольского края от 18.06.2024 N 01-05/470) | |||
12. | Отсутствие случаев несвоевременной и некачественной сдачи бухгалтерской и бюджетной отчетности по итогам работы за первое полугодие, год | 4 | Справка руководителя, заверенная начальником отдела бухгалтерского учета, отчетности и контроля - главным бухгалтером министерства |
13. | Независимая оценка качества оказания услуг | Отчет руководителя учреждения, заверенный начальником отдела по осуществлению ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности министерства | |
13.1. Для учреждений, оказывающих услуги в амбулаторных условиях | |||
86 - 100 баллов | 10 | ||
61 - 85 баллов | 7 | ||
41 - 60 баллов | 5 | ||
13.2. Для учреждений, оказывающих услуги в стационарных условиях | |||
86 - 100 баллов | 10 | ||
61 - 85 баллов | 7 | ||
41 - 60 баллов | 5 | ||
21 - 40 баллов | 3 | ||
0 - 20 баллов | 0 | ||
13.3. Для учреждений, оказывающих услуги в амбулаторных и стационарных условиях | |||
86 - 100 баллов | 10 | ||
61 - 85 баллов | 7 | ||
41 - 60 баллов | 5 | - | |
14. | Выполнение плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества оказания услуг учреждением | Отчет руководителя учреждения, заверенный начальником отдела по осуществлению ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности министерства | |
выполнено - 100% | 5 | ||
не выполнено на 100% | 0 | ||
15. | Итого: | 100 | |