Действующий

Об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Ростовской области и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Ростовской области (с изменениями на 10 апреля 2023 года)


ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 мая 2015 года N 353


Об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Ростовской области и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Ростовской области

(с изменениями на 10 апреля 2023 года)

(в ред. постановлений Правительства Ростовской области от 22.03.2017 N 191, от 26.09.2019 N 690, от 10.04.2023 N 271)




В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях совершенствования условий оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Ростовской области и хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Ростовской области, Правительство Ростовской области постановляет:


1. Утвердить Положение об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Ростовской области согласно приложению N 1.


2. Утвердить типовую форму трудового договора (эффективного контракта) с руководителем государственного унитарного предприятия Ростовской области согласно приложению N 2.


3. Утвердить Положение об условиях оплаты труда руководителей хозяйственных обществ, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности Ростовской области, согласно приложению N 3.


4. Исполнительным органам Ростовской области, осуществляющим функции и полномочия учредителя по заключению, изменению и прекращению в установленном порядке трудового договора с руководителем государственного унитарного предприятия Ростовской области:


(в ред. постановлений Правительства Ростовской области от 22.03.2017 N 191, от 10.04.2023 N 271)


4.1. Разработать в трехмесячный срок с даты принятия настоящего постановления порядок определения размера должностного оклада руководителя государственного унитарного предприятия Ростовской области и определить размер, периодичность выплат стимулирующего характера.


4.2. Осуществить в шестимесячный срок с даты принятия настоящего постановления в установленном порядке мероприятия по внесению изменений в трудовые договоры с руководителями государственных унитарных предприятий Ростовской области.


4.3. Обеспечить в двухмесячный срок с даты принятия настоящего постановления внесение в установленном порядке соответствующих изменений в положения об исполнительных органах Ростовской области в части наделения полномочиями по определению размера должностного оклада руководителя государственного унитарного предприятия Ростовской области и определению размера, периодичности выплат стимулирующего характера.


(в ред. постановления Правительства Ростовской области от 10.04.2023 N 271)


5. Министерству имущественных и земельных отношений, финансового оздоровления предприятий, организаций Ростовской области (Молодченко Ю.С.) в двухмесячный срок с даты принятия настоящего постановления обеспечить внесение изменений в Положение о министерстве имущественных и земельных отношений, финансового оздоровления предприятий, организаций Ростовской области в части исключения полномочия по согласованию трудовых договоров, изменений к трудовым договорам с руководителями государственных унитарных предприятий Ростовской области.


6. Признать утратившими силу правовые акты Ростовской области по Перечню согласно приложению N 4.


7. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.