ЗАКОН
КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
от 24 апреля 2015 года N 710-оз
О разграничении полномочий органов государственной власти Калужской области в сфере охраны труда
Принят
Постановлением
Законодательного Собрания Калужской области
от 16 апреля 2015 г. N 1382
Органами государственной власти Калужской области, осуществляющими полномочия в сфере охраны труда, являются:
1) Законодательное Собрание Калужской области;
2) Правительство Калужской области;
3) орган исполнительной власти Калужской области, уполномоченный в сфере охраны труда.
К полномочиям Законодательного Собрания Калужской области в сфере охраны труда относятся:
1) принятие законов Калужской области в сфере охраны труда;
2) осуществление контроля за соблюдением и исполнением законов Калужской области в сфере охраны труда.
К полномочиям Правительства Калужской области в сфере охраны труда относятся:
1) обеспечение реализации на территории Калужской области государственной политики в сфере охраны труда и государственных программ Российской Федерации по улучшению условий и охраны труда;
2) утверждение государственных программ Калужской области по улучшению условий и охраны труда и обеспечение контроля за их выполнением;
3) определение органа исполнительной власти Калужской области, уполномоченного в сфере охраны труда.
К полномочиям исполнительного органа государственной власти Калужской области, уполномоченного в сфере охраны труда, относятся:
1) реализация на территории Калужской области государственной политики в сфере охраны труда и государственных программ Российской Федерации по улучшению условий и охраны труда;
2) разработка государственных программ Калужской области по улучшению условий и охраны труда и контроль за их выполнением;
3) координация проведения на территории Калужской области в установленном порядке обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;
4) осуществление на территории Калужской области в установленном порядке государственной экспертизы условий труда;
5) организация сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Калужской области;
6) исполнение иных полномочий в сфере государственного управления охраной труда, не отнесенных к полномочиям федеральных органов исполнительной власти и Правительства Калужской области, в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Калужской области.
1. Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.
2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу следующие нормативные акты (положения нормативных актов) Калужской области:
1) Закон Калужской области от 30 ноября 1998 года N 25-ОЗ "Об охране труда в Калужской области";
2) Закон Калужской области от 4 июля 2002 года N 132-ОЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Калужской области "Об охране труда в Калужской области";
3) Закон Калужской области от 26 сентября 2002 года N 138-ОЗ "О внесении изменения в Закон Калужской области "Об охране труда в Калужской области";
4) Закон Калужской области от 5 апреля 2005 года N 51-ОЗ "О внесении изменения в Закон Калужской области "Об охране труда в Калужской области";
5) статью 4 Закона Калужской области от 8 ноября 2010 года N 64-ОЗ "О внесении изменений в некоторые законы Калужской области и о признании утратившими силу отдельных положений законов Калужской области по вопросам осуществления полномочий Законодательным Собранием Калужской области";
Губернатор Калужской области
А.Д.Артамонов
г. Калуга
24 апреля 2015 г.
N 710-ОЗ