(с изменениями на 16 сентября 2024 года)
(в ред. постановлений Правительства Вологодской области от 11.01.2016 N 2, от 26.12.2016 N 1221, от 17.04.2017 N 329, от 22.01.2018 N 61, от 17.06.2019 N 563, от 13.04.2020 N 383, от 28.09.2020 N 1153, от 30.08.2021 N 1018, от 18.10.2021 N 1181, от 28.02.2022 N 265, от 20.06.2022 N 762, от 19.12.2022 N 1467, от 19.12.2023 N 1352, от 19.02.2024 N 169, от 13.03.2024 N 295, от 23.04.2024 N 498, от 16.05.2024 N 578, от 05.07.2024 N 802, от 11.07.2024 N 828, от 16.09.2024 N 1150)
В соответствии с законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" Правительство области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений социологических и мониторинговых исследований Вологодской области.
2. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Губернатор области
О.А.КУВШИННИКОВ
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИОЛОГИЧЕСКИХ И МОНИТОРИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановлений Правительства Вологодской области от 11.01.2016 N 2, от 26.12.2016 N 1221, от 17.04.2017 N 329, от 22.01.2018 N 61, от 17.06.2019 N 563, от 13.04.2020 N 383, от 28.09.2020 N 1153, от 30.08.2021 N 1018, от 18.10.2021 N 1181, от 28.02.2022 N 265, от 20.06.2022 N 762, от 19.12.2022 N 1467, от 19.12.2023 N 1352, от 19.02.2024 N 169, от 13.03.2024 N 295, от 23.04.2024 N 498, от 16.05.2024 N 578, от 05.07.2024 N 802, от 11.07.2024 N 828, от 16.09.2024 N 1150)
1.1. Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений социологических и мониторинговых исследований Вологодской области (далее соответственно - Положение, Учреждение) разработано в соответствии с законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" (далее - закон области "Об оплате труда работников государственных учреждений области") и включает в себя:
порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждения;
перечень выплат компенсационного характера, порядок, размеры и условия их применения;
перечень выплат стимулирующего характера, порядок, размеры и условия их применения;
порядок и размеры оплаты труда руководителя и заместителя руководителя Учреждения;
(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 17.06.2019 N 563)
порядок формирования фонда оплаты труда работников Учреждения.
1.2. Заработная плата работников Учреждения включает в себя оклад (должностной оклад), выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
1.3. Система оплаты труда работников Учреждения устанавливается коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, законом области "Об оплате труда работников государственных учреждений области", настоящим Положением.
2.1. Работникам Учреждения устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальным размерам окладов (должностных окладов) по соответствующим профессиональным квалификационным группам и профессиональным стандартам, установленным законом области "Об оплате труда работников государственных учреждений области", отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2.42 и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).
(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 11.07.2024 N 828)
Оклад (должностной оклад) работника рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).
(п. 2.1 в ред. постановления Правительства Вологодской области от 18.10.2021 N 1181)
2.2. Отнесение должностей руководителей, специалистов и служащих, профессий рабочих, должности работников телевидения (радиовещания), должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена, должности работников печатных средств массовой информации Учреждения к профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням осуществляется в соответствии с приказами Минздравсоцразвития России:
Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации:
(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)
(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)
(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)
от 27 апреля 2023 года N 408н "Об утверждении профессионального стандарта "Администратор баз данных".
(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)
(п. 2.2 в ред. постановления Правительства Вологодской области от 23.04.2024 N 498)
2.3. Коэффициент квалификационного уровня устанавливается в следующих размерах:
Профессиональные квалификационные группы | Размер коэффициента квалификационного уровня |
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих (приказ Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 года N 247н) | |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень | 2.7 |
2 квалификационный уровень | 2.9 |
4 квалификационный уровень | 3.5 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | |
1 квалификационный уровень | 2.7 |
2 квалификационный уровень | 4.8 |
4 квалификационный уровень | 2.1 |
5 квалификационный уровень | 2.7 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | |
1 квалификационный уровень | 2.2 |
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих (приказ Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 года N 248н) | |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
2 квалификационный уровень | 3.3 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень | 2.8 |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок (приказ Минздравсоцразвития России от 3 июля 2008 года N 305н) | |
Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений | |
1 квалификационный уровень | 1.45 |
2 квалификационный уровень | 1.5 |
3 квалификационный уровень | 1.8 |
4 квалификационный уровень | 2.5 |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников телевидения (радиовещания) (приказ Минздравсоцразвития России от 18 июля 2008 года N 341н) | |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников телевидения (радиовещания) третьего уровня" | |
3 квалификационный уровень | 2.4 |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников печатных средств массовой информации (приказ Минздравсоцразвития России от 18 июля 2008 года N 342н) | |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня" | |
2 квалификационный уровень | 1.9 |
Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии (приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 года N 570) | |
Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена" | |
Ведущее звено | 2.0 |