ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 23 марта 2015 года N 235


Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных научных учреждений социологических и мониторинговых исследований Вологодской области

(с изменениями на 16 сентября 2024 года)

(в ред. постановлений Правительства Вологодской области от 11.01.2016 N 2, от 26.12.2016 N 1221, от 17.04.2017 N 329, от 22.01.2018 N 61, от 17.06.2019 N 563, от 13.04.2020 N 383, от 28.09.2020 N 1153, от 30.08.2021 N 1018, от 18.10.2021 N 1181, от 28.02.2022 N 265, от 20.06.2022 N 762, от 19.12.2022 N 1467, от 19.12.2023 N 1352, от 19.02.2024 N 169, от 13.03.2024 N 295, от 23.04.2024 N 498, от 16.05.2024 N 578, от 05.07.2024 N 802, от 11.07.2024 N 828, от 16.09.2024 N 1150)




В соответствии с законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" Правительство области постановляет:


1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений социологических и мониторинговых исследований Вологодской области.


2. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.



Губернатор области
О.А.КУВШИННИКОВ



Утверждено
Постановлением
Правительства области
от 23 марта 2015 г. N 235
     (приложение)



ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ НАУЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИОЛОГИЧЕСКИХ И МОНИТОРИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. постановлений Правительства Вологодской области от 11.01.2016 N 2, от 26.12.2016 N 1221, от 17.04.2017 N 329, от 22.01.2018 N 61, от 17.06.2019 N 563, от 13.04.2020 N 383, от 28.09.2020 N 1153, от 30.08.2021 N 1018, от 18.10.2021 N 1181, от 28.02.2022 N 265, от 20.06.2022 N 762, от 19.12.2022 N 1467, от 19.12.2023 N 1352, от 19.02.2024 N 169, от 13.03.2024 N 295, от 23.04.2024 N 498, от 16.05.2024 N 578, от 05.07.2024 N 802, от 11.07.2024 N 828, от 16.09.2024 N 1150)




I. Общие положения


1.1. Положение об оплате труда работников государственных научных учреждений социологических и мониторинговых исследований Вологодской области (далее соответственно - Положение, Учреждение) разработано в соответствии с законом области от 17 октября 2008 года N 1862-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений области" (далее - закон области "Об оплате труда работников государственных учреждений области") и включает в себя:


порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждения;


перечень выплат компенсационного характера, порядок, размеры и условия их применения;


перечень выплат стимулирующего характера, порядок, размеры и условия их применения;


порядок и размеры оплаты труда руководителя и заместителя руководителя Учреждения;


(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 17.06.2019 N 563)


порядок формирования фонда оплаты труда работников Учреждения.


1.2. Заработная плата работников Учреждения включает в себя оклад (должностной оклад), выплаты компенсационного и стимулирующего характера.


1.3. Система оплаты труда работников Учреждения устанавливается коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, принимаемыми в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации, законом области "Об оплате труда работников государственных учреждений области", настоящим Положением.



II. Порядок определения окладов (должностных окладов) работников Учреждения


2.1. Работникам Учреждения устанавливаются оклады (должностные оклады), которые формируются на основе применения к минимальным размерам окладов (должностных окладов) по соответствующим профессиональным квалификационным группам и профессиональным стандартам, установленным законом области "Об оплате труда работников государственных учреждений области", отраслевого коэффициента Учреждения в размере 2.42 и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).


(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 11.07.2024 N 828)


Оклад (должностной оклад) работника рассчитывается как произведение минимального размера оклада (должностного оклада), установленного указанным законом области, отраслевого коэффициента Учреждения и коэффициента квалификационного уровня (коэффициента уровня квалификации).


(п. 2.1 в ред. постановления Правительства Вологодской области от 18.10.2021 N 1181)


2.2. Отнесение должностей руководителей, специалистов и служащих, профессий рабочих, должности работников телевидения (радиовещания), должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена, должности работников печатных средств массовой информации Учреждения к профессиональным квалификационным группам и квалификационным уровням осуществляется в соответствии с приказами Минздравсоцразвития России:


от 31 августа 2007 года N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии";


от 29 мая 2008 года N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих";


от 29 мая 2008 года N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих";


от 3 июля 2008 года N 305н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок";


от 18 июля 2008 года N 341н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников телевидения (радиовещания)";


от 18 июля 2008 года N 342н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников печатных средств массовой информации".


Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации:


(в ред. постановления Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)


от 10 сентября 2015 года N 625н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в сфере закупок";


(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)


от 15 июня 2020 года N 333н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией";


(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)


от 27 апреля 2023 года N 408н "Об утверждении профессионального стандарта "Администратор баз данных".


(абзац введен постановлением Правительства Вологодской области от 16.05.2024 N 578)


(п. 2.2 в ред. постановления Правительства Вологодской области от 23.04.2024 N 498)


2.3. Коэффициент квалификационного уровня устанавливается в следующих размерах:

Профессиональные квалификационные группы

Размер коэффициента квалификационного уровня

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

     (приказ Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 года N 247н)

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

1 квалификационный уровень

2.7

2 квалификационный уровень

2.9

4 квалификационный уровень

3.5

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

1 квалификационный уровень

2.7

2 квалификационный уровень

4.8

4 квалификационный уровень

2.1

5 квалификационный уровень

2.7

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

1 квалификационный уровень

2.2

Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых профессий рабочих

     (приказ Минздравсоцразвития России от 29 мая 2008 года N 248н)

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

2 квалификационный уровень

3.3

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

1 квалификационный уровень

2.8

Профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок

     (приказ Минздравсоцразвития России от 3 июля 2008 года N 305н)

Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений

1 квалификационный уровень

1.45

2 квалификационный уровень

1.5

3 квалификационный уровень

1.8

4 квалификационный уровень

2.5

Профессиональные квалификационные группы должностей работников телевидения (радиовещания)

     (приказ Минздравсоцразвития России от 18 июля 2008 года N 341н)

Профессиональная квалификационная группа "Должности работников телевидения (радиовещания) третьего уровня"

3 квалификационный уровень

2.4

Профессиональные квалификационные группы должностей работников печатных средств массовой информации

     (приказ Минздравсоцразвития России от 18 июля 2008 года N 342н)

Профессиональная квалификационная группа "Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня"

2 квалификационный уровень

1.9

Профессиональные квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии

     (приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 года N 570)

Профессиональная квалификационная группа "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"

Ведущее звено

2.0

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»