Проект переселения "Доктор" (далее - Проект) включен в подпрограмму "Оказание содействия добровольному переселению в Мурманскую область соотечественников, проживающих за рубежом" (далее - Подпрограмма) государственной программы Мурманской области "Управление развитием регионального рынка труда", утвержденной постановлением Правительства Мурманской области от 30.09.2013 N 552-ПП.
Проект обеспечивает целенаправленное привлечение на отдельные территории Мурманской области медицинских работников с высшим образованием из числа соотечественников, проживающих за рубежом, с учетом региональной потребности в медицинских кадрах. Необходимость подготовки и реализации Проекта вызвана сложившимися в Мурманской области проблемами кадрового укомплектования медицинских организаций медицинскими работниками.
Численность врачей, работающих в медицинских организациях Мурманской области, составляет 3041 человек. Обеспеченность врачами "прикрепленного" населения составляет 40,0 врача на 10 тысяч населения, средним медицинским персоналом 105,9 специалиста на 10 тысяч населения.
Обеспеченность населения врачами, участвующими в оказании амбулаторной помощи, составила 21,6 врача на 10 тысяч населения.
По итогам 2017 года укомплектованность медицинских организаций врачами в среднем по региону составляет 59 % от штатных должностей (амбулаторные условия - 60,5 %, стационар - 68,1 %), средними медицинскими работниками - 78,4 %, младшим медицинским персоналом - 73,5 %.
В 2018 году расчет дефицита врачебных кадров актуализирован и составляет: 412 - врачей, участвующих в оказании амбулаторной помощи, 129 - врачей, участвующих в оказании стационарной помощи.
В большей степени дефицит медицинских кадров наблюдается по следующим должностям: офтальмолог, кардиолог, гастроэнтеролог, оториноларинголог, онколог, травматолог-ортопед; детских врачей: уролог-андролог, хирург, эндокринолог, стоматолог.
На территории Мурманской области имеются два медицинских колледжа, обеспечивающих подготовку среднего медицинского персонала. Укомплектованность медицинских организаций средним медицинским персоналом составляет выше 70 %. Более низкий показатель укомплектованности врачами по сравнению со средним медицинским персоналом подтверждает проблемы региона, связанные с отсутствием на Кольском полуострове медицинских образовательных организаций высшего образования. Одной из мер по привлечению медицинских кадров в регион может быть реализация данного Проекта.
В Мурманской области данный Проект реализуется в Ковдорском, Кандалакшском, Печенгском, Терском районах и в г. Мончегорске с подведомственной территорией в связи с высокой потребностью в медицинских работниках с высшим образованием на данных территориях (далее - отдельные территории).
(в ред. постановления Правительства Мурманской области от 21.02.2020 N 64-ПП)