5.1. Выплаты компенсационного характера рекомендовано устанавливать к окладу (должностному окладу) работников МОО по соответствующим квалификационным уровням ПКГ в процентах или в абсолютных размерах, если иное не установлено действующим законодательством.
(в ред. Постановления Правительства Республики Хакасия от 27.08.2015 N 448)
5.2. В организации устанавливаются следующие виды компенсационных выплат:
(в ред. Постановления Правительства Республики Хакасия от 27.08.2015 N 448)
выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;
(в ред. Постановления Правительства Республики Хакасия от 07.10.2016 N 491)
районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в Республике Хакасия. Районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в Республике Хакасия являются обязательными выплатами, начисление которых производится на фактический заработок;
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещение профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).
5.3. Конкретные размеры выплат компенсационного характера устанавливаются в соответствии с трудовым законодательством и нормативными актами, содержащими нормы трудового права.
5.4. Руководитель МОО организует работу по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда. Выплата работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации, с учетом специальной оценки условий труда или по результатам аттестации рабочих мест, проведенной до 01.01.2014, если со дня ее завершения не прошло пяти лет (за исключением случаев, указанных в части 1 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" (с последующими изменениями). Если по итогам аттестации рабочих мест, специальной оценки условий труда или государственной экспертизы условий труда рабочее место признано безопасным, то осуществление указанной выплаты не производится.
(п. 5.4 в ред. Постановления Правительства Республики Хакасия от 07.10.2016 N 491)