ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КРИТЕРИЕВ И ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 03.09.2014)

N

Показатели эффективности деятельности руководителя

Критерии эффективности деятельности руководителя

%

Форма отчетности

I. Основная деятельность образовательной организации

27.

Выполнение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственными образовательными организациями

средний балл оценки соответствия качества фактически оказываемых государственных услуг утвержденным стандартам их качества

Отчет об исполнении государственного задания, информация курирующего отдела

2,1 - 3 балла

20

1,1 - 2 балла

15

1 балл и менее

10

0 баллов

0

28.

Отсутствие предписаний надзорных органов и подтвердившихся жалоб граждан

отсутствие предписаний/жалоб

20

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

наличие предписаний/жалоб

0

29.

Обеспечение социального партнерства образовательной организации с научными, некоммерческими организациями, волонтерами по направлениям деятельности

реализация проектов, программ

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие проектов, программ

0

30.

Обеспечение комплексной медико-психолого-педагогической диагностики развития детей

охват детей психолого-медико-педагогической экспертизой от числа обратившихся

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

100%

5

от 90% до 99%

4

менее 90%

1

31.

Обеспечение информационно-просветительской работы в области предупреждения и коррекции недостатков в физическом и (или) психологическом развитии и (или) отклонений в поведении детей

наличие

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие

0

32.

Обеспечение методического сопровождения деятельности по подготовке кандидатов в замещающие родители

наличие

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие

0

33.

Обеспечение качественного мониторинга подготовки кандидатов в замещающие родители на территории Волгоградской области

наличие

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие

0

34.

Обеспечение методического сопровождения социальной адаптации выпускников учреждений для детей-сирот

наличие

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие

0

35.

Обеспечение качественного мониторинга жизнеустройства выпускников учреждений для детей-сирот Волгоградской области

наличие

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

отсутствие

0

36.

Распространение передового и инновационного педагогического/ управленческого опыта

осуществляется

5

Справка образовательной организации, информация курирующего отдела

не осуществляется

0

II. Финансово-экономическая деятельность

37.

Соблюдение сроков представления бухгалтерской отчетности, финансовой отчетности

своевременно

1

Информация отделов финансирования и исполнения обязательств и бухгалтерского учета и отчетности, справка образовательной организации

несвоевременно

0

38.

Соблюдение сроков выплаты заработной платы работникам, выплат воспитанникам при условии предоставления в полном объеме бюджетных ассигнований

своевременно

1

Информация отдела финансирования и исполнения обязательств, справка образовательной организации

несвоевременно

0

39.

Своевременное и качественное представление отчетности по сети, штатам и контингенту

своевременно, в полном объеме

1

Информация отдела финансирования и исполнения обязательств, справка образовательной организации

несвоевременно, не в полном объеме

0

40.

Наличие мероприятий, направленных на повышение заработной платы педагогическим работникам и при наличии средств на достижение следующих показателей
2013 г. - 75% <*>
2014 г. - 80% <*>
2015 г. - 85% <*>
2016 г. - 90% <*>
2017 г. - 95% <*>
2018 г. - 100% <*>

наличие

1

Информация отдела финансирования и исполнения обязательств, справка образовательной организации

отсутствие

0

<*> от средней заработной платы учителей в Волгоградской области

III. Деятельность, направленная на работу с кадрами

41.

Укомплектованность образовательной организации педагогическими, медицинскими работниками в соответствии со штатным расписанием

70% и более

3

Справка образовательной организации

менее 70%

1

42.

Систематическое повышение квалификации педагогических работников (не реже одного раза в пять лет)

100%

3

Справка образовательной организации

менее 100%

0

43.

Наличие профессиональных достижений у руководителей и педагогических работников образовательной организации

наличие наград (в том числе отраслевых)

3

Справка образовательной организации

отсутствие наград

0

44.

Наличие в образовательной организации представительного органа работников

наличие

1

Справка образовательной организации

отсутствие

0

IV. Деятельность по развитию материально-технической базы организации, открытость образовательного процесса

45.

Реализация мероприятий, направленных на развитие материально-технической базы образовательной организации

наличие

3

Справка образовательной организации

отсутствие

0

46.

Своевременное обновление информации и документов на официальном сайте образовательной организации (в течение 10 рабочих дней со дня их создания, получения или внесения в них соответствующих изменений)

своевременное

1

Справка образовательной организации

несвоевременное

0

47.

Освещение деятельности образовательной организации в средствах массовой информации

наличие

1

Справка образовательной организации

отсутствие

0

Всего

100