Недействующий

О КОНЦЕПЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2014 - 2018 ГОДЫ И ПЕРСПЕКТИВУ ДО 2023 ГОДА" (с изменениями на: 15.05.2014)

1. Обоснование соответствия решаемой проблемы и цели программы приоритетным направлениям Стратегии социально-экономического развития Южного федерального округа на период до 2020 года, Стратегии социально- экономического развития Астраханской области до 2020 года и Программы социально-экономического развития на 2010 - 2014 годы

Концепция государственной программы "Содействие занятости населения Астраханской области на 2014 - 2018 годы и перспективу до 2023 года" (далее - концепция) разработана с целью сдерживания безработицы и предотвращения напряженности на рынке труда, содействия в трудоустройстве граждан, что является неотъемлемой частью государственной политики в области содействия занятости населения, направленной на создание условий для повышения эффективности занятости, в том числе граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в числе которых инвалиды.

(в ред. Постановления Правительства Астраханской области от 15.08.2013 N 308-П)

С учетом приоритетных направлений Стратегии социально-экономического развития Южного федерального округа на период до 2020 года, Стратегии социально-экономического развития Астраханской области до 2020 года, а также Программы социально-экономического развития Астраханской области на 2010 - 2014 годы особое внимание уделяется проблеме повышения качества жизни населения и уменьшению уровня бедности на основе динамичного и устойчивого роста экономики Астраханской области.

Настоящая концепция определяет социальную значимость проблем, связанных с обеспечением защиты граждан от безработицы, улучшением ситуации на рынке труда, сдерживанием численности зарегистрированных в службе занятости безработных, расширением возможностей трудоустройства граждан, ищущих работу.

Одним из приоритетных направлений социальной политики государства является решение проблем занятости инвалидов, создание условий для реализации их потенциала на рынке труда путем содействия трудоустройству и заинтересованности работодателей в решении этой проблемы.

Концепция обуславливает необходимость выработки и реализации четкой региональной стратегии и координации действий органов службы занятости, исполнительных органов государственной власти Астраханской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Астраханской области, работодателей по обеспечению конституционных гарантий в области труда и занятости и реализации приоритетов социально-экономического развития региона.