Действующий

О проведении ежегодного краевого конкурса среди студенческих трудовых отрядов, организаций-работодателей, принимающих студенческие трудовые отряды, и образовательных организаций, формирующих студенческие трудовые отряды (с изменениями на 30 июля 2019 года)



7. Подведение итогов Конкурса


7.1. Приказом министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края образуется и утверждается состав экспертно-консультативного совета по подведению итогов Конкурса.


(в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 18.02.2016 N 73)


7.2. Итоги Конкурса подводятся экспертно-консультативным советом с учетом показателей отчета о деятельности отряда (приложение N 2).


7.3. Экспертно-консультативный совет:


проводит анализ документов, представленных на Конкурс;


содействует освещению проводимой работы в средствах массовой информации;


подводит итоги Конкурса.


Выявление победителей Конкурса осуществляется на заседании экспертно-консультативного совета Конкурса, по итогам которого составляется протокол. Перечень победителей Конкурса утверждается приказом министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края.


(в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 18.02.2016 N 73)


7.4. Исключен. - Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 30.07.2019 N 477.


7.5. Критерии отбора:


7.5.1. Номинация "Лучший студенческий трудовой отряд":


количество дней работы студенческого трудового отряда в течение текущего года (максимальная оценка 10 баллов: 1 месяц - 3 балла, 2 месяца - 6 баллов, 3 месяца - 9 баллов, более 3 месяцев - 10 баллов);


наличие отзывов с места работы (максимальная оценка 5 баллов: отсутствие отзыва - 0 баллов, наличие 1 отзыва с места работы - 1 балл, 2 отзыва - 3 балла, 3 отзыва - 5 баллов);