ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РАНЖИРОВАНИЯ ПРОЕКТОВ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, УЧАСТВУЮЩИХ В КОНКУРСНОМ ОТБОРЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ СУБСИДИИ ИЗ РЕСПУБЛИКАНСКОГО БЮДЖЕТА РЕСПУБЛИКИ КОМИ В 2015 ГОДУ, И ФОРМ ЭКСПЕРТНОГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ, ОТРАСЛЕВОГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ И ЗАКЛЮЧЕНИЯ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ОЦЕНКИ ПРОЕКТА НА ПРЕДМЕТ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ОБОСНОВАННОСТИ ЗАПРАШИВАЕМОЙ СУММЫ СУБСИДИИ (с изменениями на: 02.10.2015)
Оценка социальной эффективности проекта
Наименование первичного критерия | Варианты значений первичного критерия | Балльная оценка первичного критерия N | Весовой коэффициент | Итого баллов (ст. 3 x ст. 4) | Примечание |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
Проект направлен на оказание услуг в социальной сфере <**> | проект соответствует критерию | 10 | 0,25 | ||
проект не соответствует критерию | 0 | ||||
Наличие и реалистичность значений показателей результативности реализации проекта, их соответствие задачам проекта | проект соответствует критерию | 10 | |||
проект не соответствует критерию | 0 | ||||
Соответствие запланированных мероприятий ожидаемым результатам реализации проекта | проект соответствует критерию | 10 | |||
проект не соответствует критерию | 0 | ||||
Охват целевой аудитории мероприятиями в рамках реализации проекта | свыше 100 человек | 10 | |||
от 50 до 100 человек включительно | 8 | ||||
от 10 до 50 человек включительно | 5 | ||||
менее 10 человек | 0 | ||||
Количество новых или сохраняемых в случае реализации проекта рабочих мест | количество не менее 10 новых рабочих мест, при этом действующие рабочие места сохраняются | 10 | |||
количество не менее 5 новых рабочих мест, при этом действующие рабочие места сохраняются | 5 | ||||
количество менее 5 новых рабочих мест, при этом действующие рабочие места сохраняются | 3 | ||||
введение новых рабочих мест не планируется, при этом действующие рабочие места сохраняются | 0 | ||||
Количество добровольцев (волонтеров), которых планируется привлечь к реализации проекта | свыше 100 человек | 10 | |||
от 50 до 100 человек включительно | 8 | ||||
от 10 до 50 человек включительно | 5 | ||||
менее 10 человек включительно | 3 | ||||
Добровольцы (волонтеры) не привлекаются | 0 | ||||
Итоговая сумма по критерию | X | X | X | ||
________________
<*> Актуальность Проекта определяется соответствием целям, приоритетам
и задачам экономического и социального развития Республики Коми на период
до 2020 года либо соответствующих государственных программ Республики Коми.
Стратегия экономического и социального развития Республики Коми на период
до 2020 года одобрена постановлением Правительства Республики Коми от 27
марта 2006 года N 45.
<**> Под услугой в социальной сфере понимается действие (действия) в
области образования, культуры, здравоохранения, социального обеспечения,
физической культуры и спорта, молодежной политики, направленное
(направленные) на поддержание нормальной жизнедеятельности потребителя и
удовлетворение его социальных, духовных, интеллектуальных потребностей.
Дополнительные условия:
При значении первичных критериев "Соответствие приоритетам направления
Конкурса" и (или) "Соответствие мероприятий проекта целям и задачам, на
решение которых направлен проект" и (или) "Соответствие планируемых затрат
на реализацию проекта целям, задачам и мероприятиям, предусмотренным
проектом" равным 0 баллов, дальнейший расчет показателей критериев
эффективности соответствующего проекта не производится.
При отсутствии в Заявке на участие в конкурсном отборе (включая проект)
информации, позволяющей произвести оценку соответствующего первичного
критерия, такому критерию устанавливается значение 0 баллов.
Выводы по итогам оценки социальной эффективности проекта:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________