ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 февраля 2015 года N 84
Об утверждении Порядка представления работодателями информации органам службы занятости Республики Коми о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Республики Коми от 11.10.2022 N 507, вступившего в силу со дня официального опубликования (опубликовано в сетевом издании "Перечень правовых актов, принятых органами государственной власти Республики Коми, иной официальной информации" http://www.law.rkomi.ru - 11.10.2022).
____________________________________________________________________
(с изменениями на 7 сентября 2020 года)
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
В соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" и Законом Республики Коми "О некоторых вопросах в области занятости населения на территории Республики Коми" Правительство Республики Коми постановляет:
1. Утвердить Порядок представления работодателями информации органам службы занятости Республики Коми о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей согласно приложению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Коми, осуществляющего в соответствии с распределением обязанностей координацию работы органов исполнительной власти Республики Коми в сфере содействия занятости населения в Республике Коми.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Правительства
Республики Коми
В.ТУКМАКОВ
Утвержден
Постановлением
Правительства Республики Коми
от 25 февраля 2015 г. N 84
(приложение)
ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ ИНФОРМАЦИИ ОРГАНАМ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ О НАЛИЧИИ СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ И ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
1. Настоящий Порядок представления работодателями информации органам службы занятости Республики Коми о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей (далее - Порядок) регулирует вопросы представления работодателями информации органам службы занятости Республики Коми о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей (далее - информация) и распространяется на работодателей независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющих свою деятельность на территории Республики Коми.
Работодатели при представлении информации обеспечивают ее полноту, достоверность и актуальность.
2. Информация органам службы занятости Республики Коми (далее - органы службы занятости) представляется работодателями ежемесячно, не позднее 28-го числа текущего месяца, и включает в себя сведения, указанные в приложении 1 к настоящему Порядку.
В соответствии с настоящим Порядком информация представляется работодателями органам службы занятости в том числе и при отсутствии свободных рабочих мест и вакантных должностей на отчетную дату.
Информация о заполнении свободных рабочих мест и вакантных должностей представляется в органы службы занятости не позднее следующего дня после приема на работу гражданина.
(п. 2 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
3. Информация представляется работодателями в органы службы занятости, сведения о месте нахождения которых, о справочных телефонах, адресах электронной почты и скайп приведены в приложении 2 к Порядку.
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
4. Работодатели вправе указывать в информации особые требования к профессиональной квалификации претендентов и другие условия, не противоречащие требованиям законодательства. Органы службы занятости в этом случае учитывают требования работодателя при представлении сведений гражданам, ищущим работу.
5. К способам представления работодателями информации в органы службы занятости относятся:
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
1) личное представление информации (при непосредственном обращении в орган службы занятости);
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
2) представление информации почтовым отправлением;
3) представление информации в форме электронных документов, заверенных электронной подписью, с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Республики Коми.
6. Представленные работодателями документы регистрируются в день их поступления в органе службы занятости.
(п. 6 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
7. На основе представленной информации формируется республиканский банк вакансий (www.komitrud.ru), являющийся в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" региональным сегментом информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России" (www.trudvsem.ru).
8. В случае непредставления в органы службы занятости информации работодатели привлекаются к административной ответственности, установленной законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях.
Приложение 1
к Порядку
представления работодателями
информации органам
службы занятости
Республики Коми
о наличии свободных рабочих мест
и вакантных должностей
(в ред. Постановления Правительства
Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
Сведения о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей
Наименование юридического лица/индивидуального
предпринимателя/физического лица (нужное подчеркнуть) _____________________
___________________________________________________________________________
Юридический адрес _____________________________________________________
Адрес индивидуального предпринимателя/физического лица ________________
Адрес (место нахождения) ______________________________________________
Номер контактного телефона ____________________________________________
Фамилия, имя, отчество представителя работодателя _____________________
Проезд (вид транспорта, название остановки) ___________________________
Организационно-правовая форма юридического лица _______________________
Форма собственности: государственная, муниципальная, частная,
общественные объединения или организации (нужное подчеркнуть)
Вид экономической деятельности (по ОКВЭД2) ____________________________
Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание,
санаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными
учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное
подчеркнуть)
Иные условия __________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Наименование профессии (специальности), должности | Квалификация | Необходимое количество работников | Характер работы | Заработная плата (доход) | Режим работы | Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы | Дополнительные пожелания к кандидатуре работника | Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику | |||
Постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная | Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом | Начало работы | Окончание работы | ||||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | |
"___" _______ 20 г. Работодатель
(его представитель) _________ _________ __________
должность подпись Ф.И.О.
М.П.
Приложение 2
к Порядку
представления работодателями
информации органам
службы занятости
Республики Коми
о наличии свободных рабочих мест
и вакантных должностей
СВЕДЕНИЯ О МЕСТЕ НАХОЖДЕНИЯ, СПРАВОЧНЫХ ТЕЛЕФОНАХ, АДРЕСАХ ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЫ И СКАЙП ОРГАНОВ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 07.09.2020 N 444)
N п/п | Название центра занятости | Адрес центра занятости | Skype | Телефоны "горячих линий" | |
1. | ГУ РК "Центр занятости населения города Сыктывкара" | 167983, ГСП-3, г. Сыктывкар, ул. Свободы, 25 | syktyvkar@zn.rkomi.ru | SyktyvkarCZN | 8 (8212) 255-420, 255-338 |
2. | ГУ РК "Центр занятости населения города Воркуты" | 169908, г. Воркута, ул. Ленина, 64-б | vorkuta@zn.rkomi.ru | VorkutaCZN | 8 (821-51) 6-27-25 |
3. | ГУ РК "Центр занятости населения города Вуктыла" | 169570, г. Вуктыл, проезд Пионерский, 1-а, а/я 22 | vuktil@zn.rkomi.ru | VuktilCZN | 8 (821-46) 2-38-35 |
4. | ГУ РК "Центр занятости населения города Инты" | 169840, г. Инта, ул. Дзержинского, 27 | inta@zn.rkomi.ru | IntaCZN | 8 (821-45) 3-17-91 |
5. | ГУ РК "Центр занятости населения города Печоры" | 169600, г. Печора, ул. Социалистическая, 59 | pechora@zn.rkomi.ru | PechoraCZN | 8 (821-42) 7-21-98 |
6. | ГУ РК "Центр занятости населения города Сосногорска" | 169500, г. Сосногорск, ул. Комсомольская, 7а | sosnogorsk@zn.rkomi.ru | SosnogorskCZN | 8 (821-49) 6-87-50 |
7. | ГУ РК "Центр занятости населения города Усинска" | 169710, г. Усинск, ул. Приполярная, 12-а | usinsk@zn.rkomi.ru | UsinskCZN | 8 (821-44) 2-80-60, 2-81-20 |
8. | ГУ РК "Центр занятости населения города Ухты" | 169300, г. Ухта, Пионергорский проезд, 2 | uhta@zn.rkomi.ru | UhtaCZN | 8 (8216) 74-63-70 |
9. | ГУ РК "Центр занятости населения Ижемского района" | 169469, с. Ижма, ул. Чупрова, 97 | igma@zn.rkomi.ru | IzhmaCZN | 8 (821-40) 9-85-19, 9-45-39 |
10. | ГУ РК "Центр занятости населения Княжпогостского района" | 169200, г. Емва, ул. Пушкина, 17 | knyag@zn.rkomi.ru | KnyagCZN | 8 (821-39) 2-35-29, 2-35-28 |
11. | ГУ РК "Центр занятости населения Койгородского района" | 168170, с. Койгородок, ул. Советская, 40а | koigor@zn.rkomi.ru | KoigorCZN | 8 (821-32) 9-11-54 |
12. | ГУ РК "Центр занятости населения Корткеросского района" | 168020, с. Корткерос, ул. Советская, 231 | kort@zn.rkomi.ru | KortCZN | 8 (821-36) 9-21-74 |
13. | ГУ РК "Центр занятости населения Прилузского района" | 168130, с. Объячево, ул. Интернациональная, 13 | priluz@zn.rkomi.ru | PriluzCZN | 8 (821-33) 2-17-82, 2-17-98 |
14. | ГУ РК "Центр занятости населения Сыктывдинского района" | 168220, с. Выльгорт, ул. Д.Каликовой, 122 | syktyvdin@zn.rkomi.ru | SyktyvdinCZN | 8 (821-30) 7-17-67 |
15. | ГУ РК "Центр занятости населения Сысольского района" | 168100, с. Визинга, ул. Советская, 23 | sysola@zn.rkomi.ru | SysolaCZN | 8 (821-31) 9-17-46 |
16. | ГУ РК "Центр занятости населения Троицко-Печорского района" | 169420, п. Троицко-Печорск, ул. Коммунистическая, 4 | troitsk@zn.rkomi.ru | TroitskCZN | 8 (821-38) 9-72-37, 9-71-76 |
17. | ГУ РК "Центр занятости населения Удорского района" | 169240, с. Кослан, ул. Центральная, 103 | udora@zn.rkomi.ru | UdoraCZN | 8 (821-35) 3-40-78 |
18. | ГУ РК "Центр занятости населения Усть-Вымского района" | 169040, с. Айкино, ул. Центральная, 158-а | uvim@zn.rkomi.ru | UVimCZN | 8 (821-34) 2-00-54 |
19. | ГУ РК "Центр занятости населения Усть-Куломского района" | 168060, с. Усть-Кулом, ул. Советская, 55-д | ukulom@zn.rkomi.ru | UKulomCZN | 8 (821-37) 9-44-03 |
20. | ГУ РК "Центр занятости населения Усть-Цилемского района" | 169480, с. Усть-Цильма, Новый квартал, 24-а | ucilma@zn.rkomi.ru | UCilmaCZN | 8 (821-41) 9-16-91 |
