ЗАКОН
РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ
от 19 декабря 2014 года N 90-РЗ
О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в Республике Алтай
(с изменениями на 13 мая 2021 года)
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
Принят
Государственным Собранием -
Эл Курултай Республики Алтай
12 декабря 2014 года
Статья 1. Предмет регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон в соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливает порядок и условия осуществления в Республике Алтай ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных организациях исполнительным органам государственной власти Республики Алтай или органам местного самоуправления в Республике Алтай.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
Статья 2. Основные понятия, используемые в настоящем Законе
В настоящем Законе используются следующие основные понятия:
1) ведомственный контроль - деятельность исполнительных органов государственной власти Республики Алтай и органов местного самоуправления в Республике Алтай, направленная на предупреждение, выявление и пресечение нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных им организациях, осуществляемая посредством организации и проведения проверок;
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
2) уполномоченный орган - исполнительный орган государственной власти Республики Алтай или орган местного самоуправления в Республике Алтай, осуществляющий ведомственный контроль;
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
3) подведомственные организации - организации, находящиеся в ведении исполнительных органов государственной власти Республики Алтай и органов местного самоуправления в Республике Алтай;
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
4) проверка - совокупность мероприятий по контролю, проводимых уполномоченным органом в отношении подведомственных организаций для оценки соответствия осуществляемой ими деятельности требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Статья 3. Условия, формы, основания проведения и порядок организации осуществления ведомственного контроля
1. Ведомственный контроль осуществляется в соответствии с настоящим Законом на условиях плановости, системности, необходимости и достаточности.
2. При осуществлении ведомственного контроля проводятся плановые и внеплановые проверки.
3. Плановые проверки проводятся в соответствии с ежегодным планом, утверждаемым руководителем уполномоченного органа. Утвержденный руководителем уполномоченного органа ежегодный план проведения плановых проверок доводится до сведения подведомственных организаций в срок до 20 декабря года, предшествующего году проведения плановых проверок, посредством его размещения на официальном сайте уполномоченного органа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" либо иным доступным способом.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
Плановые проверки проводятся не чаще одного раза в 3 года.
4. В случае, если в отношении подведомственной организации была проведена проверка в рамках государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, плановая проверка уполномоченным органом подлежит переносу в соответствии с установленной настоящим Законом периодичностью.
5. Основанием для проведения внеплановой проверки является:
1) поступление в уполномоченный орган жалобы или иного обращения о нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
2) истечение срока исполнения подведомственной организацией ранее выданного предписания об устранении выявленных нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - предписание).
(п. 2 в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
6. Срок проведения проверки не может превышать 20 рабочих дней.
В исключительных случаях, связанных с необходимостью проведения сложных и (или) длительных исследований, испытаний, специальных экспертиз и расследований на основании мотивированных предложений должностных лиц уполномоченного органа, проводящих выездную плановую проверку, срок проведения выездной плановой проверки может быть продлен руководителем такого органа, но не более чем на 20 рабочих дней.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
7. Плановая (внеплановая) проверка проводится в форме документарной проверки и (или) выездной проверки. Выездная проверка проводится по месту нахождения подведомственной организации и (или) по месту фактического осуществления ее деятельности, документарная - по месту нахождения уполномоченного органа.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
Выездная проверка проводится в случае, если при документарной проверке не представляется возможным оценить соответствие деятельности подведомственной организации обязательным требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, без проведения дополнительных мероприятий по контролю непосредственно с выездом на место.
8. При наличии оснований для проведения проверки, предусмотренных настоящим Законом, руководитель (заместитель руководителя) уполномоченного органа издает распоряжение (приказ) о проведении проверки.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
9. В распоряжении (приказе) руководителя (заместителя руководителя) уполномоченного органа о проведении проверки (далее - распоряжение (приказ)) указываются:
1) наименование уполномоченного органа, а также вид проверки (плановая (внеплановая), форма проверки (документарная и (или) выездная));
2) фамилии, имена, отчества (при наличии), должности должностного лица или должностных лиц уполномоченного органа, а также привлекаемых специалистов уполномоченного Правительством Республики Алтай исполнительного органа государственной власти Республики Алтай (при их участии в проведении проверки);
3) наименование, место нахождения подведомственной организации;
4) цели, задачи, предмет проверки и срок ее проведения;
5) правовые основания проведения проверки;
6) подлежащие проверке обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
7) сроки проведения и перечень мероприятий по ведомственному контролю;
8) перечень документов, представляемых подведомственной организацией для достижения целей и задач проведения проверки;
9) даты начала и окончания проведения проверки.
(часть 9 в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
10. О проведении плановой проверки подведомственная организация уведомляется уполномоченным органом не менее чем за 3 рабочих дня до начала ее проведения посредством направления заверенной копии распоряжения (приказа) заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении и (или) посредством электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью и направленного по адресу электронной почты подведомственной организации, или иным доступным способом.
О проведении внеплановой выездной проверки подведомственная организация уведомляется уполномоченным органом не менее чем за 24 часа до начала ее проведения любым доступным способом, в том числе посредством электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью и направленного по адресу электронной почты подведомственной организации.
(часть 10 в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
11. Проверки могут проводиться только должностными лицами (должностным лицом) уполномоченного органа, указанными в распоряжении (приказе) (далее - уполномоченные должностные лица (уполномоченное должностное лицо)).
(часть 11 в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
Статья 4. Права и обязанности уполномоченных должностных лиц при проведении проверки
1. При проведении проверки уполномоченные должностные лица вправе:
1) проводить обследование территории и объектов (зданий, строений, сооружений, помещений, транспортных средств, оборудования) подведомственных организаций по вопросам, относящимся к предмету проверки;
2) получать от подведомственных организаций информацию и (или) документы для достижения целей проверки.
(в ред. Закона Республики Алтай от 13.05.2021 N 24-РЗ)
2. При проведении проверки уполномоченные должностные лица (уполномоченное должностное лицо) обязаны:
1) соблюдать федеральное законодательство и законодательство Республики Алтай, права и законные интересы подведомственной организации;
