(с изменениями на 10 августа 2023 года)
(в ред. Постановлений Правительства Республики Калмыкия от 25.05.2015 N 195, от 25.06.2015 N 235, от 10.03.2016 N 79, от 01.08.2016 N 257, от 26.12.2017 N 462, от 13.08.2020 N 262, от 20.12.2021 N 481, от 01.04.2022 N 108, от 10.08.2023 N 269)
В целях реализации федерального и республиканского законодательства о введении новых систем оплаты труда руководителей бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Калмыкия, Правительство Республики Калмыкия постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
Показатели и порядок отнесения бюджетных, автономных и казенных учреждений здравоохранения Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели отнесения бюджетных, автономных и казенных учреждений культуры Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели и порядок отнесения бюджетных и казенных учреждений образования и науки Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели отнесения бюджетных и казенных учреждений социального обслуживания Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
(в ред. Постановления Правительства Республики Калмыкия от 26.12.2017 N 462)
Показатели и порядок отнесения бюджетных учреждений физической культуры и спорта, молодежной политики Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели и порядок отнесения бюджетных и казенных учреждений ветеринарии Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели отнесения казенных учреждений в области охраны, защиты и воспроизводства лесов Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
Показатели отнесения казенных учреждений социальной защиты населения и занятости населения Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей;
(в ред. Постановления Правительства Республики Калмыкия от 26.12.2017 N 462)
Показатели отнесения бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Калмыкия, которые нельзя сгруппировать по качественным показателям деятельности, к группам по оплате труда руководителей;
Показатели отнесения бюджетных учреждений в области туризма к группам по оплате труда руководителей;
(абзац введен Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 26.12.2017 N 462)
Показатели отнесения бюджетных учреждений в сфере архивного дела Республики Калмыкия к группам по оплате труда руководителей.
(абзац введен Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 20.12.2021 N 481)
Показатели отнесения казенных учреждений в области мобилизационной подготовки и территориальной обороны к группам по оплате труда руководителей.
(абзац введен Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 10.08.2023 N 269)
2. Установить, что:
группы по оплате труда руководителей бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Калмыкия устанавливаются Правительством Республики Калмыкия по представлению Министерства социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия на основании предложений органов исполнительной власти Республики Калмыкия - главных распорядителей средств республиканского бюджета, в ведении которых находятся учреждения, согласованных с Министерством финансов Республики Калмыкия;
(в ред. Постановлений Правительства Республики Калмыкия от 25.05.2015 N 195, от 01.08.2016 N 257)
органы исполнительной власти ежегодно осуществляют мониторинг выполнения показателей учреждениями, в отношении которых выполняют функции и полномочия учредителей;
(абзац введен Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 01.08.2016 N 257)
при изменении показателей результатов деятельности учреждений изменение группы по оплате труда руководителей в соответствии с новыми (измененными) показателями производится в установленном порядке;
(абзац введен Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 01.08.2016 N 257)
группа по оплате труда руководителей вновь открываемых бюджетных, автономных и казенных учреждений устанавливается исходя из плановых показателей не более, чем на 2 года;
за руководителями государственных учреждений, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год;
бюджетным, автономным и казенным учреждениям, которые нельзя сгруппировать по качественным показателям деятельности, группа по оплате труда присваивается по количественному показателю - "среднесписочная численность работников учреждения", в соответствии с методикой, используемой при определения среднесписочной численности работников для целей статистического наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.
(в ред. Постановления Правительства Республики Калмыкия от 25.05.2015 N 195)
3. Органам исполнительной власти Республики Калмыкия, осуществляющим функции и полномочия учредителей соответствующих учреждений, разработать проекты правовых актов Правительства Республики Калмыкия о рекомендуемых показателях и порядке отнесения муниципальных учреждений к группам по оплате труда руководителей.
4. Министерству социального развития, труда и занятости Республики Калмыкия обеспечить контроль за исполнением настоящего постановления органами исполнительной власти Республики Калмыкия, осуществляющими функции и полномочия учредителя соответствующих учреждений.
5. Рекомендовать Главам районных муниципальных образований Республики Калмыкии, Администрации г. Элиста принять соответствующие нормативные правовые акты.
Председатель Правительства
Республики Калмыкия
И.ЗОТОВ
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
(в ред. Постановлений Правительства Республики Калмыкия от 13.08.2020 N 262, от 10.08.2023 N 269)
Группы по оплате труда руководителей бюджетных, автономных и казенных учреждений здравоохранения Республики Калмыкия устанавливаются по следующим показателям:
1. Больничные и другие лечебно-профилактические медицинские организации, имеющие коечный фонд:
Группа по оплате труда руководителей | Число сметных коек |
I | 301 и более |
II | от 201 до 300 |
III | от 101 до 200 |
IV | до 100 |
2. Диспансеры:
Группа по оплате труда руководителей | Число сметных коек |
I | 301 и более |
II | до 300 |
3. Дом ребенка (специализированный), перинатальный центр:
Группа по оплате труда руководителей | Число сметных коек |
II | от 201 и более |
III | от 101 до 200 |
IV | до 100 |
При определении величины показателя "число сметных коек" по пунктам 1 - 3 настоящих показателей и порядка учитывается среднегодовое плановое число коек стационара, а также среднегодовое плановое число коек в дневных стационарах.
4. Амбулаторно-поликлинические медицинские организации и другие медицинские организации, не имеющие коечного фонда круглосуточного пребывания:
Группа по оплате труда руководителей | Число врачебных должностей |
I | 201 и более |
II | от 101 до 200 |
III | от 61 до 100 |
IV | до 60 |