ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ УРОВНЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН НА 2014 - 2017 ГОДЫ
N п/п | Наименование мероприятия | Исполнитель | Срок исполнения, годы | Форма документа | Источники финансирования | Ожидаемый результат |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
1. Меры государственного регулирования в реальном секторе экономики | ||||||
1.1 | Индексация заработной платы работников организаций реального сектора экономики в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги в соответствии с Республиканским соглашением между Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан, объединениями работодателей Республики Башкортостан и Правительством Республики Башкортостан | министерства; | 1 раз в полугодие | решение Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений | средства организаций внебюджетного сектора экономики и бюджетной сферы | рост заработной платы по годам: |
1.2 | Установление межотраслевых соотношений и размеров тарифных ставок 1 разряда (окладов) рабочих основных профессий по видам экономической деятельности | Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений | ежеквартально | решение Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений | средства организаций внебюджетного сектора экономики и бюджетной сферы | информация, направленная республиканским органам исполнительной власти, |
1.3 | Обеспечение доли тарифной части в заработной плате работников организаций в размере 50% | министерства; | 2014 - 2017 годы | соглашения, коллективные договоры | средства организаций внебюджетного сектора экономики и бюджетной сферы | доля организаций РБ, выполняющих положения заключенных соглашений и коллективных договоров, - не менее 80% |
1.4 | Заключение соглашений всех уровней, регулирующих социально-трудовые отношения и предусматривающих установление основных параметров по оплате труда | Федерация профсоюзов РБ (по согласованию); | 2014 - 2017 годы | решения территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений | средства не потребуются | увеличение количества соглашений |
1.5 | Включение в коллективные договоры обязательств по: | Федерация профсоюзов РБ (по согласованию); | 2014 - 2017 годы | решение Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, коллективные договоры | средства организаций внебюджетного сектора экономики | наличие указанных обязательств в заключенных коллективных договорах |
1.6 | Разработка типового перечня мероприятий по повышению заработной платы работников организаций реального сектора экономики Республики Башкортостан и типового перечня мероприятий по повышению заработной платы работников организаций, расположенных на территориях муниципальных образований Республики Башкортостан, в том числе субъектов малого и среднего предпринимательства | Минэкономразвития РБ; | октябрь | информационное письмо и типовой перечень | средства не потребуются | утверждение и направление типового перечня мероприятий в республиканские органы исполнительной власти, Федерацию профсоюзов РБ, объединения работодателей РБ; |
1.7 | Определение в качестве критерия к хозяйствующим субъектам - получателям мер государственной поддержки показателя "достижение уровня среднемесячной заработной платы по отрасли", предусмотренного в государственных программах и стратегических картах республиканских органов исполнительной власти | министерства; | октябрь | ведомственные нормативные правовые акты, постановления Правительства РБ | средства не потребуются | направление писем об изданных ведомственных нормативных правовых актах, постановлениях Правительства РБ в Минэкономразвития РБ и Минтруд РБ |
1.8 | Разработка плана мероприятий повышения оплаты труда работников организаций курируемого вида экономической деятельности с установлением целевых индикаторов на основе типового перечня мероприятий с учетом основных параметров курируемых государственных программ Республики Башкортостан | МПИП РБ; | ноябрь | постановления Правительства РБ | средства не потребуются | включение плана мероприятий в соответствующую государственную программу посредством издания постановления Правительства РБ |
2. Меры по повышению заработной платы в бюджетной сфере | ||||||
2.1 | Представление оценки ожидаемой среднемесячной заработной платы по Республике Башкортостан в Министерство финансов Республики Башкортостан и республиканские органы исполнительной власти, курирующие государственные и муниципальные бюджетные учреждения социальной сферы | Минтруд РБ; | ежемесячно | письмо | средства не потребуются | направление информационных писем с оценкой ожидаемой среднемесячной заработной платы по РБ в Минфин РБ и республиканские органы исполнительной власти |
2.2 | Обучение руководителей организаций бюджетной сферы основам энергосбережения и повышения энергетической эффективности в части использования сэкономленных средств на повышение заработной платы | Минэкономразвития РБ; | 2014 - 2017 годы | приказы министерств, ведомств РБ о ежегодном графике обучения руководителей и ответственных за энергосбережение в подведомственных учреждениях | бюджеты всех уровней | доля организаций бюджетной сферы, которые использовали сэкономленные бюджетные средства на повышение заработной платы, от общего количества организаций бюджетной сферы - не менее 80% |
3. Меры по сокращению задолженности по заработной плате и легализации объектов налогообложения | ||||||
3.1 | Проведение мониторинга задолженности по заработной плате в организациях Республики Башкортостан | Минтруд РБ; | постоянно | отчет по установленной форме | средства не потребуются | представление результатов мониторинга в Правительство РБ |
3.2 | Заслушивание руководителей организаций, в которых имеется задолженность по заработной плате и выявлены работники, работающие без оформления трудовых отношений | Минтруд РБ; | 2014 - 2017 годы | решение Республиканского координационного совета по вопросам погашения просроченной задолженности по заработной плате и легализации трудовых отношений | средства не потребуются | участие в рабочих встречах и ликвидация задолженности по заработной плате в 100% организаций, в которых имеется задолженность по заработной плате и выявлены работники, работающие без оформления трудовых отношений |
3.3 | Организация рабочих совещаний с руководителями организаций, в которых допущено падение объемов производства, имеется задолженность по заработной плате и выявлены работники, работающие без оформления трудовых отношений | министерства; | 2014 - 2017 годы | протоколы рабочих совещаний | средства не потребуются | участие в рабочих встречах и ликвидация задолженности по заработной плате в 100% организаций, в которых допущено падение объемов производства, задолженность по заработной плате |
3.4 | Проведение работы по легализации объектов налогообложения; | УФНС по РБ (по согласованию); | 2014 - 2017 годы | протокол заседания комиссии УФНС по РБ, | в пределах утвержденной сметы исполнителя | направление ежеквартальных отчетов в Минтруд РБ |
3.5 | Разработка методических рекомендаций для работников организаций и работодателей по легализации трудовых отношений и теневой заработной плате | ГИТ в РБ | 2014 год | методические рекомендации (памятки) | средства не потребуются | разработка методических рекомендаций (памяток), опубликование их на сайтах заинтересованных органов власти и распространение среди работников организаций и работодателей РБ |
3.6 | Создание и размещение наружной рекламы (баннеров и т.д.) о легализации теневой заработной платы | ГИТ в РБ | 2014 год | баннеры | средства не потребуются | количество размещенных средств наружной рекламы (баннеров и т.д.) о легализации теневой заработной платы |
4. Меры по администрированию и контролю за выполнением условий оплаты труда работников организаций Республики Башкортостан | ||||||
4.1 | Поэтапное приближение минимальной заработной платы в РБ к уровню прожиточного минимума | Правительство РБ; | 2014 - 2017 годы | решение Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений | бюджет РБ, | соотношение минимальной заработной платы и величины прожиточного минимума трудоспособного населения - 90% |
4.2 | Проведение мониторинга оплаты труда в организациях реального сектора экономики | министерства; госкомитеты; ведомства РБ, курирующие организации реального сектора экономики | ежеквартально до 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом | отчет по установленной форме | средства не потребуются | направление отчетов курирующим заместителям Премьер-министра Правительства РБ и в Минтруд РБ |
4.3 | Проведение мониторинга уровня заработной платы работников учреждений бюджетной сферы | министерства; госкомитеты; ведомства РБ, имеющие подведомственные учреждения бюджетной сферы | ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом | информация | средства не потребуются | направление отчетов курирующим заместителям Премьер-министра Правительства РБ и в Минтруд РБ |
4.4. | Формирование в государственной автоматизированной системе "Управление" форм мониторинга показателей уровня среднемесячной заработной платы в муниципальных образованиях Республики Башкортостан и планов мероприятий по повышению уровня заработной платы работников организаций, расположенных на территории муниципальных районов и городских округов Республики Башкортостан | Минэкономразвития РБ | декабрь | настроенные в ГАС "Управление" формы отчетности по мониторингу | средства не, потребуются | направление письма Минэкономразвития РБ в муниципальные образования РБ о ведении в ГАС "Управление" мониторинга уровня среднемесячной заработной платы в муниципальных образованиях РБ и планов мероприятий по повышению уровня заработной платы работников организаций, расположенных на территории муниципальных районов и городских округов РБ |
4.5 | Представление в Правительство Республики Башкортостан информации о: | Минтруд РБ | ежеквартально до 30 числа месяца, следующего за отчетным кварталом | отчет по установленной форме | средства не потребуются | формирование и своевременное представление отчета в Правительство РБ |