3.6.1. Основанием для начала административной процедуры по подведению итогов проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест и формированию результатов предоставления государственной услуги является завершение проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.
3.6.2. Работник центра занятости по результатам ярмарки не позднее следующего рабочего дня запрашивает и получает от работодателей сведения о количестве кандидатов (участников), принятых на работу, а также сведения о количестве кандидатов (участников), принятых на учебные рабочие места. Запрос осуществляется с использованием средств связи, включая Интернет.
Максимальный срок выполнения действий, предусмотренных настоящим пунктом, - не более 5 рабочих дней со дня проведения ярмарки.
3.6.3. Работник центра занятости на основании данных учета заявителей, сведений, полученных от работодателей:
- формирует информацию об итогах проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест в соответствии с порядком и требованиями документооборота центра занятости;
- размещает информацию о проведенном мероприятии на интернет-сайте центра занятости населения в срок не позднее двух рабочих дней после организации ярмарки вакансий;
- вносит данные о проведенной ярмарке вакансий в программно-технический комплекс, содержащий регистры получателей государственных услуг;
- направляет посредством программно-технического комплекса в Комитет информацию о проведенном мероприятии в составе ежемесячного отчета об организации ярмарок вакансий.
(в ред. постановления Правительства Мурманской области от 05.10.2016 N 491-ПП)
3.6.4. По истечении 5 рабочих дней со дня проведения ярмарки работник центра занятости приобщает заявления на получение государственной услуги, список заявителей, информацию об итогах проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест к делу центра занятости населения в соответствии с номенклатурой дел.
Максимальный срок выполнения административных действий, предусмотренных настоящим пунктом, не должен превышать 10 минут.
3.6.5. Критерием принятия работником центра занятости решения, связанного с подведением итогов проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест, является наличие информации от заявителей о результатах проведения первичного собеседования заявителя с кандидатом в целях замещения вакантного (или учебного) рабочего места у заявителя, а также сведений о количестве принятых на работу граждан по результатам ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.
3.6.6. Результатом административной процедуры по подведению итогов проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест является информация об итогах проведения ярмарки вакансий и учебных рабочих мест.