3.16.1. Основанием для начала административной процедуры является получение работником ГКУ ЧАО "МЦЗН" дополнительной информации для подбора гражданину подходящей работы.
3.16.2. Работник ГКУ ЧАО "МЦЗН" уточняет критерии поиска вариантов подходящей работы с учетом сведений, содержащихся в дополнительно представленных гражданином документах, и (или) результатов предоставления иной государственной услуги.
3.16.3. Максимальный срок осуществления административной процедуры не должен превышать 15 минут.
3.16.4. Критерием принятия решения работником ГКУ ЧАО "МЦЗН" является наличие или отсутствие дополнительной информации для подбора гражданину подходящей работы.
3.16.5. Результатом административной процедуры является принятие работником ГКУ ЧАО "МЦЗН" решения об изменении (отсутствии возможности изменения) критериев поиска подходящей работы.
3.16.6. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется работником ГКУ ЧАО "МЦЗН" в программно-техническом комплексе.
3.16.7. После принятия работником ГКУ ЧАО "МЦЗН" решения по уточнению критериев поиска подходящей работы либо отсутствию возможности уточнения критериев поиска подходящей работы работник ГКУ ЧАО "МЦЗН" осуществляет административные процедуры, предусмотренные подпунктами 3 - 12 пункта 3.1.1 подраздела 3.1 настоящего раздела.