Статья 20. Права и обязанности резервистов
1. В период нахождения в резерве управленческих кадров резервист имеет право:
1) участвовать совместно с куратором в составлении индивидуального плана подготовки резервиста;
2) получать консультации, практическую и теоретическую помощь в освоении необходимых для профессионального роста знаний, умений и навыков, а также методов обучения и самообразования от куратора резервиста;
3) участвовать в практических занятиях, проводимых куратором резервиста;
4) утратил силу. - Закон ЯНАО от 29.09.2014 N 68-ЗАО;
5) быть назначенным на вакантную управленческую должность.
2. В период нахождения в резерве управленческих кадров резервист обязан:
1) подписывать индивидуальный план подготовки резервиста не позднее 3 рабочих дней с момента его получения;
2) исполнять индивидуальный план подготовки резервиста и предоставлять отчет об его выполнении в порядке и сроки, предусмотренные правовым актом уполномоченного органа;
2.1) подготавливать и представлять на защиту проект, предусмотренный пунктом 4 части 1 статьи 19 настоящего Закона, в течение одного года со дня включения в резерв управленческих кадров автономного округа;
(п. 2.1 введен Законом ЯНАО от 29.09.2014 N 68-ЗАО)
3) проходить подготовку в соответствии со сводным планом подготовки резерва управленческих кадров;
4) предоставлять куратору резервиста и (или) в уполномоченный орган информацию об изменениях в должностном и образовательном уровнях, анкетно-биографических данных (в том числе анкетах резервистов), а в случае увольнения по месту работы (службы) - копию трудовой книжки, в порядке и сроки, предусмотренные правовым актом уполномоченного органа.
(в ред. Закона ЯНАО от 29.09.2014 N 68-ЗАО)