(в ред. Постановления Правительства Алтайского края от 17.06.2019 N 221)
Оценка хода реализации подпрограммы 2
в 20___ году
По целевым показателям:
N п/п | Целевые показатели | Единицы измерения | Базовое значение | 20__ год | |||
план | факт | достижение запланированного показателя | |||||
"+" - достигнут; "-" - не достигнут | уровень (расчетный) | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
1. | Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом | чел. | |||||
2. | Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на один рабочий день и более | чел. | |||||
3. | Количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на одного пострадавшего | дней на одного пострадавшего | |||||
4. | Численность лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием | чел. | |||||
5. | Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда | тыс. ед. | |||||
6. | Удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда | % | |||||
7. | Количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда | тыс. ед. | |||||
8. | Численность работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда | чел. | |||||
9. | Удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в общем количестве работников организаций Алтайского края | % | |||||
10. | Общая оценка хода реализации по целевым показателям <5> | % |
________________
<5> Доля достигнутых показателей в общем количестве показателей.
По показателям реализации мероприятий:
N п/п | Мероприятие/показатели | 20__ год | ||
план | факт | достижение запланированного показателя <6> | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
Обеспечение оценки условий труда работников и получения работниками объективной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах | ||||
1. | Количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, тыс. ед., в том числе: | |||
в организациях бюджетной сферы | ||||
в организациях внебюджетной сферы | ||||
2. | Количество мероприятий (семинаров, совещаний и т.п.) по оказанию консультационной помощи работодателям по проведению специальной оценки условий труда, в том числе мероприятий по приведению уровня воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, ед. | |||
3. | Количество мероприятий по оказанию консультационной помощи организациям, проводящим специальную оценку условий труда (семинаров, совещаний и т.п.), с целью обеспечения соответствия проведения специальной оценки условий труда требованиям нормативных правовых актов в этой области, ед. | |||
4. | Количество мероприятий по развитию механизма общественного контроля в сфере охраны труда при проведении специальной оценки условий труда, в том числе в части оценки эффективности мероприятий по приведению уровня воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, ед. | |||
5. | Количество информационно-разъяснительных мероприятий для представителей профсоюзов, уполномоченных по охране труда и др., ед. | |||
6. | Доля отрицательных заключений в общем количестве заключений по результатам проведенных государственных экспертиз условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда, правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и фактических условий труда работников, ед. | |||
Реализация превентивных мер, направленных на улучшение условий труда работников, снижение уровней производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, включая совершенствование лечебно-профилактического обслуживания и обеспечение современными высокотехнологичными средствами индивидуальной и коллективной защиты работающего населения | ||||
7. | Количество хозяйствующих субъектов, реализующих мероприятия по охране труда за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации, ед. | |||
8. | Количество заседаний рабочей группы по охране труда и безопасности производства в составе краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, ед. | |||
9. | Мероприятия по организации обеспечения работников организаций бюджетной сферы качественными средствами индивидуальной защиты (да/нет) | |||
10. | Мероприятия в области мониторинга добросовестных поставщиков и производителей средств индивидуальной защиты, спецодежды и спецобуви, действующих на территории Алтайского края, в том числе содействие в организации и проведении выставок производителей средств индивидуальной защиты, создание и ведение реестра добросовестных и недобросовестных поставщиков и производителей средств индивидуальной защиты и т.п. (да/нет) | |||
11. | Количество мероприятий по оказанию консультационной помощи работодателям по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний (включая обеспечение средствами индивидуальной защиты) и санаторно-курортному лечению работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, финансирование которых предусмотрено за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в том числе организация и проведение информационно-разъяснительных мероприятий для работодателей с участием представителей Государственного учреждения - Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, ед. | |||
12. | Количество мероприятий по оказанию консультационной помощи работодателям по улучшению условий и охраны труда, финансируемых работодателями в размере 0,2% суммы затрат на производство продукции, в том числе организация и проведение информационно-разъяснительных мероприятий для работодателей, ед. | |||
13. | Количество мероприятий по оказанию консультационной помощи работодателям по распространению и внедрению передового опыта в области охраны труда, включая разработку и внедрение в организациях Алтайского края программ "нулевого травматизма", основанных на принципах ответственности руководителей и каждого работника за безопасность, соблюдения всех обязательных требований охраны труда, вовлечения работников в обеспечение безопасных условий и охраны труда, обеспечения выявления опасностей, оценки и снижения уровней рисков на производстве, проведения непрерывного обучения и информирования персонала по вопросам охраны труда, ед. | |||
14. | Количество мероприятий по оказанию консультационной помощи работодателям по распространению и внедрению передового опыта в области реализации программ, направленных на укрепление здоровья работников и пропаганду здорового образа жизни, ед. | |||
15. | Количество мероприятий по оказанию содействия в улучшении качества проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников, материальному оснащению и кадровому укомплектованию медицинских организаций, центров профпатологии, профилактики профессиональных заболеваний (в пределах компетенции УТЗН Алтайского края, а также финансовых возможностей Алтайского края, с привлечением представителей Минздрава Алтайского края, Управления Роспотребнадзора по Алтайскому краю и федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы (по согласованию), других заинтересованных государственных органов и организаций), ед. | |||
16. | Количество организованных информационных мероприятий по оказанию содействия повышению уровня компетенции молодых специалистов в сфере охраны труда, ед. | |||
17. | Мероприятия по организации различных информационно-методических площадок (уголков охраны труда, методических кабинетов) совместно с Государственной инспекцией труда в Алтайском крае, специализированными учебными центрами и образовательными организациями с профильными кафедрами (да/нет) | |||
18. | Мероприятия по организации работы "горячих линий" в целях информирования и консультирования по вопросам охраны и условий труда (да/нет) | |||
19. | Количество мероприятий по оказанию содействия развитию механизма общественного контроля, направленного на выявление нарушений в сфере охраны труда и их устранение, в том числе организованных и проведенных информационно-разъяснительных мероприятий для представителей профсоюзов и уполномоченных по охране труда, ед. | |||
Обеспечение непрерывной подготовки работников по вопросам охраны труда на основе современных технологий обучения | ||||
20. | Количество сотрудников органов исполнительной власти Алтайского края и органов местного самоуправления, включая государственных экспертов, а также работников организаций бюджетной сферы, прошедших обучение по охране труда (или повышение квалификации), чел. | |||
21. | Мероприятия по оценке качества обучения по охране труда (да/нет) | |||
22. | Мероприятия по согласованию учебных программ по охране труда, используемых образовательными организациями, аккредитованными на территории Алтайского края, с целью обеспечения их соответствия изменениям в трудовом законодательстве, в том числе с учетом требований Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Минтруда России от 19.08.2016 N 438н (да/нет) | |||
23. | Мероприятия по координации деятельности образовательных организаций, аккредитованных на проведение обучения и проверки знаний требований охраны труда в Алтайском крае, в части осуществления непрерывной подготовки работников в области охраны труда с учетом категорий (да/нет) | |||
24. | Мероприятия по содействию созданию и оснащению учебно-методических центров по охране труда, ориентированных на обучение практическим методам и способам безопасного производства работ, применения средств индивидуальной защиты (да/нет) | |||
25. | Мероприятия по содействию внедрению современных технологий обучения, в том числе дистанционного, для предприятий малого бизнеса (да/нет) | |||
26. | Издание и тиражирование видеокурсов, методических материалов по обучению в сфере охраны труда, видеоинструкций и т.д. (да/нет) | |||
27. | Организация информационно-разъяснительных мероприятий для представителей работодателей и образовательных организаций по актуальным вопросам в области охраны труда, включая изменения в трудовом законодательстве (да/нет) | |||
28. | Ведение учета организаций, проводящих обучение и проверку знаний требований охраны труда, и размещение информации в сети "Интернет" (да/нет) | |||
29. | Количество проведенных лекций и семинаров в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования по повышению культуры охраны труда в организациях, ед. | |||
30. | Мероприятия по содействию внедрению форм дистанционного обучения по охране труда, подготовка видеоинструкций (да/нет) | |||
Совершенствование нормативной правовой базы в области охраны труда | ||||
31. | Количество разработанных проектов законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, устанавливающих требования в области охраны труда по различным направлениям (организация обучения и проверки знаний требований охраны труда, ведение региональной отчетности по вопросам охраны труда, проведения специальной оценки условий труда в организациях бюджетной сферы и т.п.), ед. | |||
32. | Количество актуализированных законов и иных нормативных правовых актов в области охраны труда, ед. | |||
33. | Количество принятых законов и иных нормативных правовых актов, ед. | |||
34. | Передача части полномочий по реализации государственной политики в области охраны труда на уровень муниципальных образований (да/нет) | |||
35. | Оказание методической помощи работодателям по обеспечению охраны труда, в том числе разработка и распространение различных методических рекомендаций, разъяснений, типовых форм и т.п. (да/нет) | |||
Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда | ||||
36. | Организация и проведение мониторинга условий и охраны труда (в том числе внедрение электронной системы сбора и обработки статистических данных в области охраны труда, реестра недобросовестных поставщиков услуги по специальной оценке условий труда, реестра участников смотров-конкурсов в области охраны труда и т.п.) с целью получения достоверных и полных сведений для принятия управленческих решений на уровне УТЗН Алтайского края (да/нет) | |||
37. | Размещение в средствах массовой информации материалов (статей, обзоров и т.п.) по актуальным вопросам в области охраны труда (да/нет) | |||
38. | Количество мероприятий, имеющих информационно-просветительский и пропагандистский характер, направленных на создание мотивации у работодателей и работников к безопасному труду, ед. | |||
39. | Количество проведенных совещаний, смотров-конкурсов, направленных на пропаганду и информирование работающего населения по актуальным вопросам охраны труда, ед. | |||
40. | Информирование по вопросам охраны труда посредством создания общедоступных информационных интернет-ресурсов (да/нет) | |||
41. | Организация и проведение семинаров, конференций, "круглых столов", посвященных Всемирному дню охраны труда (да/нет) | |||
42. | Количество мероприятий по обмену опытом по внедрению современных средств безопасности труда и улучшению условий труда работников, тиражирование лучших практик в сфере охраны труда, ед. | |||
43. | Количество организованных и проведенных конференций, "круглых столов", семинаров, выставок по вопросам улучшения условий и охраны труда, ед. | |||
44. | Количество проведенных конкурсов с целью пропаганды охраны труда в дошкольных образовательных организациях и общеобразовательных организациях | |||
45. | Количество проведенных конкурсов профессионального мастерства, ед. | |||
46. | Количество проведенных конкурсов на лучшую организацию и лучшего специалиста по охране труда, ед. | |||
47. | Подготовка информационно-аналитических обзоров по инновациям в сфере защиты жизни и здоровья работников, в том числе в области индивидуальной и коллективной защиты на рабочем месте и т.п. (да/нет) | |||
48. | Размещение информационных материалов по охране труда в средствах массовой информации и общественных местах (да/нет) | |||
Повышение эффективности соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права | ||||
49. | Количество проведенных семинаров, совещаний, конференций и т.п., ед. | |||
50. | Оказание консультационной помощи работодателям по применению передового опыта внедрения систем добровольного внутреннего контроля (самоконтроля) соблюдения требований трудового законодательства (в том числе проведение для работодателей совместных с Государственной инспекцией труда в Алтайском крае информационно-разъяснительных мероприятий по прохождению самопроверки на сайте Роструда, оформлению сертификатов доверия работодателям, а также проведение информационно-разъяснительных мероприятий для работодателей по обмену опытом, регулярных аудитов безопасности в рамках системы управления охраной труда) (да/нет) | |||
51. | Доля многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, привлеченных к решению задач по информированию и консультированию работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, путем обеспечения в инфоматах многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг доступа к порталу Онлайнинспекция.рф, % | |||
52. | Подготовка информационно-аналитических обзоров по передовому опыту в сфере формирования систем внутреннего контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (да/нет) | |||
53. | Содействие Государственной инспекции труда в Алтайском крае в стимулировании работодателей к улучшению условий труда и внедрению новых принципов обеспечения соблюдения трудового законодательства (да/нет) | |||
54. | Обеспечение ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права: количество проведенных проверок (план/факт); удельный вес организаций, охваченных ведомственным контролем, в общем количестве подведомственных организаций, %; удельный вес нарушений, устраненных в установленный срок, в общем количестве выявленных нарушений, % | |||
55. | Количество заседаний рабочей группы по вопросам выплаты заработной платы в составе краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросам задолженности по заработной плате, ед. | |||
56. | Количество заседаний краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросам теневой занятости, ед. | |||
57. | Количество заседаний краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросам осуществления профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, ед. | |||
58. | Количество заседаний краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, ед. | |||
59. | Общая оценка, % <7> |
________________
<6> "+" - показатель достигнут; "-" - показатель не достигнут; "да" - мероприятия запланированы/выполнены, "нет" - не выполнены.
<7> Доля достигнутых показателей в общем количестве показателей.