Недействующий

О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ УПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УНИТАРНЫМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ И УЧРЕЖДЕНИЯМИ (с изменениями на: 28.01.2004)

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЕЛГОРОДА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 июля 2003 года N 157


О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ УПРАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ УНИТАРНЫМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ И УЧРЕЖДЕНИЯМИ

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления администрации города Белгорода от 16.06.2006 N 126.
____________________________________________________________________

(в ред. постановления администрации города Белгорода
от 28.01.2004 N 19)


В целях повышения эффективности управления муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями, в соответствии с Уставом города, Положением о порядке управления и распоряжения муниципальной собственностью г. Белгорода, утвержденным решением городского Совета депутатов N 277 от 18.06.1999

постановляю:

1. Утвердить схему взаимодействия, координации деятельности управления муниципальными унитарными предприятиями и муниципальными учреждениями (прилагается).

2. В отношении муниципальных унитарных предприятий (далее - предприятия) определить, что:

2.1. Отраслевые органы управления, на которые возложены координация деятельности и управление подведомственными предприятиями:

- осуществляют оперативное управление предприятиями;

- вносят обоснованные предложения о создании, реорганизации и ликвидации предприятий;

- согласовывают уставы, определяют и контролируют соответствие деятельности предприятий целям и задачам, для которых они создавались;

- создают комиссии по аттестации руководителей и проведению конкурсов на замещение должности руководителя предприятия;

- определяют кадровую политику в отношении предприятий путем направления главе местного самоуправления представлений о назначении (на условиях согласованных ими трудовых договоров), переводе, отстранении от работы (должности) и увольнении руководителей этих предприятий в установленном правовым актом администрации города порядке, согласовывают прием на работу главного бухгалтера унитарного предприятия, заключение с ним, изменение и прекращение трудового договора;

- осуществляют контроль за соблюдением руководителями предприятий условий трудовых договоров, осуществлением процедуры высвобождения работников в связи с реорганизацией либо ликвидацией юридического лица, своевременной выплатой заработной платы работникам, погашением имеющейся у предприятий кредиторской задолженности, прежде всего по платежам в бюджет и заработной плате;

- совместно с комитетом экономики и налоговой политики определяют порядок составления, утверждения показателей планов финансово-хозяйственной деятельности унитарного предприятия;

     (в ред. постановления администрации города Белгорода от 28.01.2004 N 19)

- согласовывают технико-экономические показатели деятельности предприятий, принимают меры к их выполнению;

     (в ред. постановления администрации города Белгорода от 28.01.2004 N 19)

Абзац исключен. - Постановление администрации города Белгорода от 28.01.2004 N 19.

- создают отраслевые балансовые комиссии по рассмотрению результатов работы предприятий, утверждают положения о порядке их работы;

     (в ред. постановления администрации города Белгорода от 28.01.2004 N 19)

- формируют отраслевые базы данных о планируемых и фактически достигнутых показателях деятельности предприятий и представляют комитету по управлению и распоряжению муниципальной собственностью города Белгорода обобщенные данные для ведения реестра показателей экономической эффективности деятельности предприятий и комитету экономики и налоговой политики для проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

     (в ред. постановления администрации города Белгорода от 28.01.2004 N 19)