2.1. Для проведения конкурса не позднее чем за 3 дня до начала проведения формируется конкурсная комиссия, которая состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Количественный и персональный состав утверждается распоряжением администрации города Белгорода.
2.2. В состав конкурсной комиссии могут входить независимые эксперты.
2.3. Для участия в конкурсе рекомендуются муниципальные служащие, добившиеся высоких практических результатов в работе, внесшие значительный вклад в развитие местного самоуправления и муниципального хозяйства города Белгорода.
2.4. Право на участие в конкурсе имеют муниципальные служащие администрации города Белгорода, соответствующие следующим требованиям:
а) имеющие стаж муниципальной службы в администрации города Белгорода не менее 4-х лет.
Для номинации "Лучший муниципальный служащий - молодой специалист" (возраст участников до 30 лет включительно) без предъявления требований к стажу муниципальной службы в администрации города Белгорода;
б) не имеющие в течение одного года неснятых дисциплинарных взысканий.