МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 25 марта 2014 года N 26-мпр
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 28 ОКТЯБРЯ 2011 ГОДА N 11-СПР
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа министерства труда и занятости Иркутской области от 20.02.2016 N 4-мпр, вступившего в силу через десять календарных дней после дня официального опубликования.
____________________________________________________________________
В целях приведения отдельных положений приказа в соответствие с областным законодательством, в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда", руководствуясь подпунктами 1 и 7 пункта 15 Положения о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года N 688-пп,
приказываю:
1. Внести в приказ службы занятости населения Иркутской области от 28 октября 2011 года N 11-спр "Об утверждении Положения о порядке осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных учреждениях министерства труда и занятости Иркутской области" (далее - приказ) следующие изменения:
1) в преамбуле приказа слова "Положением о службе занятости населения Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 18 января 2012 года N 12-пп" заменить словами "Положением о министерстве труда и занятости Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года N 688-пп";
2) в Положении о порядке осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в подведомственных учреждениях министерства труда и занятости Иркутской области" (далее - Положение), утвержденном приказом:
а) абзац пятый пункта 5 изложить в следующей редакции:
"постановлением Правительства Иркутской области от 3 декабря 2012 года N 688-пп "О министерстве труда и занятости Иркутской области" (Областная, N 136, 05.12.2012; N 32, 27.03.2013; N 83, 31.07.2013; N 120, 25.10.2013)";
б) подпункт "д" пункта 31 исключить;
в) пункт 72 изложить в следующей редакции:
"72. Директор подведомственного учреждения Министерства, иной уполномоченный представитель подведомственного учреждения Министерства обязан устранить выявленные нарушения в срок, указанный в акте проверки, и в течение трех рабочих дней представить в Министерство отчет об устранении выявленных нарушений. К отчету прилагаются копии документов и материалов, подтверждающих устранение нарушений, указанных в акте проверки. В подведомственном учреждении Министерства контроль за устранением нарушений осуществляется директором подведомственного учреждения.
В Министерстве контроль за устранением нарушений, причин и условий, способствующих нарушениям, выявленных в результате проверки, осуществляется должностными лицами Министерства, проводившими проверки";
г) приложение 3 к Положению изложить в новой редакции (прилагается);
д) пункт 14 приложения 5 к Положению изложить в следующей редакции:
"14. Материалы проведения специальной оценки условий труда".
2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.
Министр труда и занятости
Иркутской области
Н.В.ВОРОНЦОВА
Приложение
к приказу
министерства труда и занятости
Иркутской области
от 25 марта 2014 года N 26-мпр
"Приложение 3
к Положению
о порядке осуществления ведомственного контроля
за соблюдением трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права, в подведомственных
учреждениях министерства труда и занятости
Иркутской области
БЛОК-СХЕМА ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЕДОМСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА, В ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
┌═══════════════════════════════════════‰
│ Составление плана проведения проверок │
└══════════════════┬════════════════════…
│
\/
┌═══════════════════════════════════════‰
│ Наступление срока проведения проверки │
└══════════════════┬════════════════════…
│
\/
┌═══════════════════════════════════════════════‰
│ Подготовка распоряжения о проведении проверки │
└══════════════════════┬════════════════════════…
│
\/
┌════════════════════════════════════════════════‰
│ Проведение документарной проверки или выездной │
│ проверки │
└════┬═══════════════════════════════════════┬═══…
│ │
\/ \/
┌═══════════════════════════════‰ ┌═════════════════════════════════════‰
│ При отсутствии нарушений │ │ При выявлении нарушений трудового │
│ трудового законодательства и │ │ законодательства и иных нормативных │
│ иных нормативных правовых │ │ правовых актов, содержащих нормы │
│ актов, содержащих нормы │ │ трудового права │
│ трудового права │ └══════════════════┬══════════════════…
└═══════════════┬═══════════════… │
│ │
\/ \/
┌═══════════════════════════════‰ ┌═══════════════════════════════‰
│ Составление акта проверки │ │ Составление акта проверки │
└═══════════════════════════════… └═══════════════┬═══════════════…
│
\/
┌═════════════════════════════════════‰
│ Контроль за устранением нарушений │
│ должностными лицами Министерства, │
│ проводившими проверку │
└═════════════════════════════════════… ".
