БЛОК-СХЕМА предоставления государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда
┌═══════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════════‰
├═┬═══════════════════════════┬═══════════════════════┬═════════════════════┬════════════════════════┬══════════════════════════════════════════════════════┤
│ │ Работодатели, │ Специалист общего │ │ │ │
│ │ объединения │ отдела департамента │ │ │ │
│ │ работодателей, │ труда и социальной │ Директор │ Директор │ │
│ │ работники, профсоюзы и │ поддержки населения │ (заместитель │ (заместитель │ Специалист отдела социально-трудовых отношений и │
│ │ их объединения, иные │ Ярославской области │ директора) │ директора) │ охраны труда департамента │
│ │ уполномоченные │ (далее - │ департамента │ департамента │ │
│ │ работниками органы │ департамент) │ │ │ │
│ │ (далее - заявители) │ │ │ │ │
│ ├═══════════════════════════┼═══════════════════════┼═════════════════════┼════════════════════════┼══════════════════════════════════════════════════════┤
│ │ │ │ │ │ │
│ │ (═══════════════════════) │ ┌═════════════‰ │┌══════════════════‰ │ ┌════════════════‰ │ ┌══ │
│ │ │ Направление заявления │ │ │ Регистрация │ ││Передача заявления│ │ │ Анализ │ │ ┌══════════════════════════‰ │1 календарный│
│ │ │ о предоставлении │ │ │ заявления и │ ││ и комплекта │ │ │ представленных │ │ │ Проверка комплектности, │ /│день │
│ │ │государственной услуги ├═┼══>│ комплекта ├═════>│ документов с ├═┼═>│ документов, ├════┼═════════>│ содержания и оформления │/ └══ │
│ │ │ по осуществлению │ │ │ документов │ ││ резолюцией для │ │ │ назначение │ │ │представленных документов │ │
│ │ │ государственной │ │ └═════════════… ││ исполнения │ │ │ ответственного │ │ └══════════════┬═══════════… │
│ │ │ экспертизы условий │ │ /\\ ┌══ │└══════════════════… │ │ исполнителя │ │ │ │
│ │ │ труда (далее - │ │ │ \│1 календарный│ \ ┌══ │ └════════════════… │ │ │
│ │ │ заявление) и │ │ │ │день │ \│1 календарный│ \ ┌══ │ │ │
│ │ │необходимых документов │ │ │ └══ │ │день │ \│1 календарный │ │ │
│ │ (═══════════════════════) │ │ │ └══ │ │день │ │ │
│ │ ┌══════════да══┼═════… │ │ └══ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ \/ ┌══ │
│ │ ┌═══════/\═══════‰ │ │ │ │ ┌════════/\═══════‰ │1 календарный │
│ │ │ Направление │ │ │ │ │ │ Принятие │ /│день │
│ │ < дополнительных >═════┼═══════════════════════┼════════нет══════════┼════════════════════════┼═══‰ │ решения о │/ └══ │
│ │ │ документов │ │ │ │ │ │ < проведении >═══‰ │
│ │ └═══════\/═══════… │ │ │ │ │ │ государственной │ │ │
│ │ /\ \ ┌══ │ │ │ │ │ │ экспертизы │ │ │
│ │ │ \│В срок не│более 1 │ │ │ │ │ условий труда │ │ │
│ │ │ │месяца со дня │ │ │ │ └═══┬════\/═══════… да │
│ │ │ │регистрации заявления │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ └══ │ │ │ │ │ нет │ │
│ │ │ │ │ │ ┌══ │ │ │ │ ┌══ │
│ │ │ │ ┌══ │ │ │1 календарный │ │ ┌══ │ ┌══ │ │Не более 21 │
│ │ │ │ │1 час │ ┌══ │ │день │ │ │1 календарный│ │1 календарный │ │календарного│
│ │ ┌══════════… │ /└══ │ │1 час │ /└══ │ │ │день │ │день │ │дня │
│ │ │ │┌════════════════════‰ │ /└══ │ ┌════════════════════‰ │ \//└══ \//└══ \//└══ │
│ │ │ (══════════════════) ││ Регистрация и │ │ ┌═════════════════‰ │ │Редактирование (при │ │ ┌════════════════‰┌══════════════‰┌═════════════════‰│
│ │ │ │ Получение письма │<═══┼┤ направление письма │<┼═┤Подписание письма│<┼═┤ необходимости) и │<┼═┤ Подготовка ││ Подготовка ││ Подготовка ││
│ │ │ (══════════════════) ││ заявителю │ │ └═════════════════… │ │ визирование письма │ │ │ проекта письма ││ проекта ││ проекта ││
│ │ │ │└════════════════════… │ │ └════════════════════… │ │ об отказе в ││уведомления о ││ заключения ││
│ │ │ │ │ │ │ │ проведении ││несоответствии││ государственной ││
│ │ │ │ ┌══ │ │ ┌══ │ │государственной ││представленных││ экспертизы ││
│ │ │ │ │1 час │ ┌══ │ │1 календарный │ │ экспертизы ││ материалов ││ условий труда о ││
│ │ └════════════‰ │ /└══ │ │1 час │ │день │ │ условий труда ││установленным ││ соответствии ││
│ │ │ │ ┌═════════════‰ │ /└══ │ /└══ │ │(далее - письмо)││ требованиям ││ (несоответствии)││
│ │ (═══════════┴═════════) │ │Регистрация и│ │ ┌═══════════════‰ │ ┌═════════════‰ │ └════════════════…│ (далее - ││ условий труда ││
│ │ │Получение уведомления│<═┼═══┤ направление │<════┼══┤ Подписание │<═┼════┤ Визирование │ │ │ уведомление) ││ государственным ││
│ │ (═════════════════════) │ │ уведомления │ │ │ уведомления │ │ │ проекта │ │ └═══════┬══════…│ нормативным ││
│ │ │ │ заявителю │ │ └═══════════════… │ │ уведомления │<════┼═══════════════════════════… │ требованиям ││
│ │ │ └═════════════… │ │ └═════════════… │ │ охраны труда ││
│ │ │ │ │ │ │ (далее - ││
│ │ │ │ ┌══ │ ┌══ │ │ экспертное ││
│ │ │ ┌══ │ │1 календарный │ │3 календарных │ │ заключение) и ││
│ │ │ │1 час │ │день │ │дня │ │сопроводительного││
│ │ │ /└══ │ /└══ │ /└══ │ │ письма ││
│ │ │┌═══════════════════‰ │ ┌═════════════════‰ │ ┌══════════════════‰ │ └═════════┬═══════…│
│ │ ││ Регистрация │ │ │ Утверждение │ │ │Подписание проекта│ │ │ │
│ │ (═════════════════════) ││ сопроводительного │ │ │ экспертного │ │ │ экспертного │ │ │ │
│ │ │Получение экспертного│<═┼┤ письма, │<═┼═┤ заключения в 2 │<┼═┤ заключения и │<══┼═════════════════════════════════════════════… │
│ │ │ заключения │ ││направляется вместе│ │ │ экземплярах, │ │ │ сопроводительного│ │ │
│ │ (═════════════════════) ││ с 1 экземпляром │ │ │ подписание │ │ │ письма │ │ │
│ │ ││ экспертного │ │ │сопроводительного│ │ └══════════════════… │ │
│ │ ││ заключения │ │ │ письма │ │ │ │
│ │ ││ заявителю │ │ └═════════════════… │ │ │
│ │ │└═══════════════════… │ │ │ │
└═┴═══════════════════════════┴═══════════════════════┴═════════════════════┴════════════════════════┴══════════════════════════════════════════════════════…