3.9.1. Основанием для начала административной процедуры является личное обращение заявителя в ГКУ ЧАО "МЦЗН" в заранее назначенный срок для проведения тренинговых занятий и (или) психологических консультаций.
3.9.2. Работник ГКУ ЧАО "МЦЗН" знакомит с методами и методиками психологической коррекции, которые могут быть использованы для решения проблем, препятствующих трудоустройству заявителя, включая эмоциональные, когнитивные, мотивационные, поведенческие и другие проблемы.
3.9.3. Работник ГКУ ЧАО "МЦЗН" проводит с заявителем тренинговые занятия и (или) психологическое консультирование, направленные на решение проблем, препятствующих его трудоустройству.
3.9.4. Работник ГКУ ЧАО "МЦЗН" в процессе тренинговых занятий и (или) психологического консультирования осуществляет видео- или аудиозапись в случае согласия на то заявителя.
3.9.5. Максимальные сроки осуществления административной процедуры не должны превышать:
одного часа при индивидуальной форме проведения;
трех часов при групповой форме проведения.
3.9.6. Критерием принятия решения является личное обращение заявителя в ГКУ ЧАО "МЦЗН" в заранее назначенный срок для проведения тренинговых занятий и (или) психологических консультаций.
3.9.7. Результатом административной процедуры является снятие у заявителя психоэмоциональной напряженности и состояния тревожности, формирование у него позитивного отношения к трудностям, возникающим в процессе поиска работы, расширение сферы осознания своей проблематики и своей роли в происхождении различных конфликтных ситуаций, отработка новых приемов и способов поведения, преодоление негативных факторов поведения.
3.9.8. Фиксация результата административной процедуры не предусмотрена.