ПЕРЕЧЕНЬ ВЫПЛАТ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА И ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННОГО АВТОНОМНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ "КОМИ РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЛЕСОПОЖАРНЫЙ ЦЕНТР"
(в редакции Постановлений Правительства Республики Коми от 08.11.2011 N 497, от 28.08.2014 N 363, от 18.03.2016 N 137, от 26.10.2016 N 496)
1. Работникам государственного автономного учреждения Республики Коми "Коми региональный лесопожарный центр" (далее - Учреждение) устанавливаются выплаты компенсационного характера, в том числе:
(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 08.11.2011 N 497)
1) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых постановлением Правительства Республики Коми от 16 октября 2006 года N 262 "О размерах социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны в органах государственной власти Республики Коми, иных государственных органах Республики Коми, а также в государственных учреждениях Республики Коми и государственных унитарных предприятиях Республики Коми";
2) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных) в размерах и на условиях, определенных в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
3) выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, в том числе:
а) имеющим действующие свидетельства парашютиста (десантника)-пожарного, за выполненные прыжки с парашютом и спуски со спусковым устройством;
б) имеющим действующие свидетельства летчиков-наблюдателей и входящим в состав экипажей воздушных судов, за выполнение летной работы.
Размеры и условия осуществления выплат определяются Учреждением самостоятельно в пределах утвержденного планового фонда оплаты труда и фиксируются в локальном нормативном акте Учреждения, устанавливающем систему оплаты труда Учреждения с учетом мнения представительного органа работников;
в) участвующим в тушении пожаров, за день работы на тушении пожаров - в размере дневной ставки оплаты труда (части оклада (должностного оклада) за день работы).
Размер доплаты устанавливается с учетом установленного повышения должностного оклада, оклада.
Другие доплаты работникам Учреждения, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
(пп. 3 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 28.08.2014 N 363)
2. Исключен с 28 августа 2014 года. - Постановление Правительства Республики Коми от 28.08.2014 N 363.
2. Работникам Учреждения могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера, в том числе:
1) надбавка за интенсивность и высокие результаты работы в следующих размерах:
N п/п | Наименование должности | Размер надбавок, в процентах к должностному окладу, окладу |
1 | 2 | 3 |
1. | Руководитель учреждения | до 200 |
2. | Заместитель руководителя учреждения, главный бухгалтер | до 180 |
3. | Специалисты, служащие, рабочие | до 150 |
2) выплаты за качество выполняемых работ, в том числе:
а) работникам, принимающим участие в предупреждении и тушении пожаров, а также обеспечивающим выполнение этих работ, за обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности, а также по иным основаниям, определенным в локальном нормативном акте учреждения, - в размере до 50 процентов должностного оклада, оклада;
б) летному, инструкторскому составу парашютистов и десантников-пожарных, парашютистам (десантникам)-пожарным, имеющим 1-й класс, устанавливается надбавка в размере 25 процентов, 2-й класс - 15 процентов к должностному окладу, окладу;
в) водителям автомобилей, трактористам, имеющим 1-й класс, устанавливается надбавка в размере 25 процентов, 2-й класс - 10 процентов к должностному окладу, окладу;
г) работникам, выполняющим лесохозяйственные работы и отдельные меры пожарной безопасности, - в размерах и на условиях, установленных локальных актом Учреждения;
(пп. 2 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 28.08.2014 N 363)