Недействующий

Об учреждении грантов Главы Республики Тыва учителям - носителям русского языка, выезжающим на работу в сельскую местность Республики Тыва (с изменениями на 2 апреля 2019 года)



4. Порядок подведения итогов конкурса


18. Минобрнауки РТ на основании протокола Комиссии в течение 3 рабочих дней со дня проведения заседания Комиссии утверждает список 10 учителей - получателей грантов (далее - получатели гранта). Претендентам, не прошедшим собеседование, в течение 3 рабочих дней направляется письменное уведомление с обоснованием отказа в предоставлении гранта.


19. Минобрнауки РТ издает приказ о целевом направлении победителя Конкурса на работу в образовательную организацию, находящуюся в сельской местности, и в течение 10 рабочих дней с даты утверждения списка получателей гранта заключает договор о предоставлении гранта.


20. Грант перечисляется Минобрнауки Республики Тыва в срок, указанный в договоре о предоставлении гранта, но не позднее 15 ноября, на расчетный счет победителя Конкурса, при условии предоставления им заверенной копии трудового договора с работодателем.


(в ред. Указа Главы РТ от 30.04.2015 N 85)


21. Минобрнауки РТ в течение 15 рабочих дней со дня получения информации об установлении факта нарушения условий предоставления гранта направляет получателю гранта письменное уведомление (претензию) о необходимости возврата полученного гранта в течение 30 календарных дней со дня получения письменного уведомления на указанный в нем расчетный счет.


Минобрнауки РТ со дня истечения установленного для возврата гранта срока принимает меры к взысканию неправомерно полученного и невозвращенного гранта в судебном порядке.


22. Основанием для возврата гранта является:


а) отказ победителя Конкурса от гранта;


б) невыезд получателя гранта по целевому направлению к месту работы в образовательную организацию, находящуюся в сельской местности;


в) установление факта подачи получателем гранта заведомо недостоверных, неполных или ложных сведений о себе;


д) несоблюдение получателем гранта условий, предусмотренных договором о предоставлении гранта;


е) несоблюдение получателем гранта трудового договора, заключенного с работодателем.


(п. 22 введен Указом Главы РТ от 01.08.2014 N 163)