(в редакции постановления Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 11.11.2016 N 1081-П)
N п/п | N мероприятия | Мероприятие | Ответственные исполнители | Срок | Показатель |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | I. Достижение новых качественных образовательных результатов | ||||
2. | 1. | Комплекс мероприятий по внедрению ФГОС начального общего образования, основного общего образования | департамент образования автономного округа, ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования" | 2016 - 2018 годы | удельный вес численности обучающихся в организациях общего образования, обучающихся по ФГОС |
3. | 2. | Разработка региональных комплексов мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, общеобразовательные организации | удельный вес численности обучающихся, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей численности обучающихся | |
4. | 2.1. | Реализация мероприятий комплексного плана мероприятий на 2014 - 2018 годы, утвержденного распоряжением Правительства автономного округа от 12 сентября 2014 года N 585-РП | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, общеобразовательные организации | 2016 - 2018 годы | |
5. | 3. | Участие в российских и международных сопоставительных исследованиях образовательных достижений школьников | департамент образования автономного округа, ГКУ ЯНАО "Региональный центр оценки качества образования" | 2016 - 2018 годы | отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10% школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10% школ с худшими результатами единого государственного экзамена |
6. | 3.1. | Подготовка региональных методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников | ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования" | 2016 - 2018 годы | |
7. | 3.2. | Проведение апробации разработанных рекомендаций в форматах повышения квалификации педагогических работников; корректировка и апробация основных образовательных программ; сбор и распространение лучших педагогических практик; формирование сетевого взаимодействия общеобразовательных организаций и т.д. | ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования" | 2016 - 2018 годы | |
8. | 4. | Программа подготовки и переподготовки современных педагогических кадров | ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования" | 2016 - 2018 годы | удельный вес педагогических и руководящих работников общеобразовательных организаций, прошедших курсы повышения квалификации, профессиональную переподготовку по модернизированным программам |
9. | 4.1. | Реализация проекта "Новый учитель Ямала", направленного на привлечение в сферу образования региона конкурентоспособных, молодых педагогов, увеличение их доли; усиление практической подготовки будущих учителей | департамент образования автономного округа, ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования", органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
10. | 4.3. | Разработка и апробация модели присвоения педагогического статуса "Учитель-исследователь", "Учитель-методист", "Учитель-наставник" в системе образования автономного округа | департамент образования автономного округа, ГАОУ ДПО ЯНАО "Региональный институт развития образования", органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
11. | II. Обеспечение доступности качественного образования | ||||
12. | 5. | Разработка и внедрение системы оценки качества общего образования | департамент образования автономного округа, ГКУ ЯНАО "Региональный центр оценки качества образования" | 2016 - 2018 годы | число муниципальных районов и городских округов в автономном округе, в которых оценка деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций |
13. | 6. | Разработка и реализация региональной программы поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях | департамент образования автономного округа, ГКУ ЯНАО "Региональный центр оценки качества образования" | 2016 - 2018 годы | отношение среднего балла единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10% школ с лучшими результатами единого государственного экзамена к среднему баллу единого государственного экзамена (в расчете на 2 обязательных предмета) в 10% школ с худшими результатами единого государственного экзамена |
14. | 7. | Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности общего образования в соответствии с современными стандартами для всех категорий граждан | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
15. | 8. | Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли на оплату их труда в общем фонде оплаты труда организации не более 40% | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате по региону |
16. | 8.1. | Реализация планов оптимизации общеобразовательных организаций | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
17. | 8.2. | Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, общеобразовательные организации | 2016 - 2018 годы | численность обучающихся в расчете на 1 педагогического работника |
18. | 8.3. | Мониторинг принятия общеобразовательными организациями локальных нормативных актов с учетом мнения представительного органа работников либо включение в качестве отдельного раздела в коллективный договор систем нормирования труда | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
19. | III. Введение эффективного контракта в общем образовании | ||||
20. | 9. | Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками в системе общего образования | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате по региону |
21. | 9.1. | Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций | департамент образования автономного округа | 2016 - 2018 годы | отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате по региону |
22. | 9.2. | Проведение мероприятий с учетом специфики отрасли по возможному привлечению средств на повышение заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций не менее одной трети средств, получаемых от реорганизации неэффективных организаций, от приносящей доход деятельности | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
23. | 10. | Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к средней заработной плате по региону |
24. | 10.1. | Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) общеобразовательных организаций в соответствии с утвержденной типовой формой | органы местного самоуправления, руководители общеобразовательных организаций | 2016 - 2018 годы | |
25. | 10.2. | Мониторинг выполнения установленных предельных соотношений средней заработной платы руководителей и основного персонала общеобразовательных организаций | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления | 2016 - 2018 годы | |
26. | 10.3. | Контроль за представлением сведений о доходах и имуществе руководителей общеобразовательных организаций и размещением их в сети Интернет | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, общеобразовательные организации | 2016 - 2018 годы | |
27. | 11. | Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, общеобразовательные организации | 2016 - 2018 годы | |
28. | 11.1. | Информационное сопровождение региональных мероприятий по введению эффективного контракта (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и других мероприятий) | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, руководители общеобразовательных организаций | 2016 - 2018 годы | |
29. | 11.2. | Представление необходимой информации в рамках федерального мониторинга влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования | департамент образования автономного округа, органы местного самоуправления, ГКУ ЯНАО "Региональный центр оценки качества образования" | 2017 год | |