3.1. Прием заявлений о предоставлении социальной выплаты от молодых учителей в рамках настоящего Порядка осуществляется Учреждением.
3.2. Согласно списку молодых учителей-претендентов Учреждение приглашает молодых учителей в количестве, соответствующем объему бюджетного финансирования, предусмотренного в текущем году на мероприятие по предоставлению социальных выплат молодым учителям, для сдачи документов посредством письменного уведомления о представлении документов.
3.3. Молодые учителя, получившие уведомление Учреждения, подают в Учреждение заявление о предоставлении социальной выплаты по форме, утвержденной приказом Департамента, с указанием цели использования социальной выплаты, с полным пакетом документов в соответствии с пунктом 3.5 настоящего Порядка в течение 20 дней со дня уведомления молодых учителей Учреждением, но не позднее 31 декабря текущего финансового года.
(п. 3.3 в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 29.05.2014 N 535)
3.4. Молодые учителя, включенные в список молодых учителей-претендентов, но не приглашенные Учреждением для подачи документов в текущем финансовом году, сохраняют право на получение социальной выплаты в случае обеспечения финансирования в текущем или очередном финансовом году после подтверждения списка министерством образования и науки Краснодарского края и уведомляются Учреждением о возможности подачи заявления с полным пакетом документов в соответствии с пунктом 3.5 настоящего Порядка в сроки, указанные в пункте 3.3 настоящего Порядка.
3.5. К заявлению о предоставлении социальной выплаты прилагаются следующие документы (оригиналы документов представляются для ознакомления):
предварительное решение Банка о выдаче кредита;
оригиналы и копии паспортов молодого учителя и членов его семьи;
оригинал и копия свидетельства о заключении (расторжении) брака (для молодых учителей состоящих (ранее состоявших) в браке);
оригиналы и копии свидетельств о рождении детей;
справка (справки) с места (мест) работы с указанием срока работы молодого учителя за подписью уполномоченного лица, заверенная(ые) печатью организации (работодателя) (дата выдачи справки с места работы молодого учителя не должна превышать 30-дневный срок на дату подачи заявления в Учреждение);
абзац исключен. - Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 29.05.2014 N 535;
информация из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним о правах отдельного лица на имевшиеся (имеющиеся) у него объекты недвижимого имущества на территории Краснодарского края на молодого учителя и членов его семьи, срок выдачи которой на момент подачи заявления в Учреждение не должен превышать 30 дней;
справка организации, осуществляющей техническую инвентаризацию объектов недвижимости, о наличии или отсутствии в собственности молодого учителя и членов его семьи жилых помещений (далее - справка БТИ) с последнего места регистрации на территории Краснодарского края до 1 января 2000 года, отметка о котором стоит в паспорте. Для детей, родившихся после 1 января 2000 года, справки БТИ не представляются.
Документы для получения социальной выплаты, указанные в настоящем пункте, представляются молодым учителем лично либо в случае невозможности его личного присутствия иным уполномоченным лицом при наличии надлежащим образом оформленных полномочий.
Специалист Учреждения, ответственный за прием документов, проверяет наличие всех необходимых документов, а также соответствие оригиналов и копий представленных документов и в случае их идентичности удостоверяет соответствие копии каждого документа оригиналу. Оригиналы документов, перечисленных в абзацах третьем - пятом пункта 3.5 настоящего Порядка, возвращаются молодому учителю.
3.6. Специалист Учреждения принимает от молодого учителя заявление о предоставлении социальной выплаты в 2 экземплярах и документы на получение социальной выплаты в соответствии с пунктом 3.5 и требованиями настоящего Порядка, о чем вносит запись в книгу регистрации заявлений молодых учителей на предоставление социальных выплат на оплату первоначального взноса при получении ипотечного жилищного кредита на приобретение (строительство) жилого помещения (далее - книга регистрации).
Второй экземпляр заявления с отметкой Учреждения о дате приема документов возвращается молодому учителю.
3.7. Представление молодым учителем документов, указанных в пункте 3.5 настоящего Порядка, не в полном объеме либо не предоставленных в срок, указанный в пункте 3.3 настоящего Порядка, является основанием для отказа в приеме документов.
3.8. После принятия от молодого учителя полного пакета документов, указанных в пункте 3.5 настоящего Порядка, Учреждение в течение 10 рабочих дней проверяет документы на соответствие требованиям настоящего Порядка и принимает решение о включении, приостановлении включения или об отказе во включении молодого учителя в реестр. Реестр составляется по форме, установленной приказом Департамента.
3.9. При выявлении замечаний по оформлению представленных документов (обнаружение ошибок, незаверенных исправлений, неразборчивых записей и оттисков печатей) и неполноты сведений, представленных молодым учителем, Учреждение принимает решение о приостановлении включения молодого учителя в реестр и в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения письменно уведомляет молодого учителя о причинах приостановления включения его в реестр.
Молодой учитель в течение 10 рабочих дней со дня получения указанного уведомления должен устранить выявленные замечания.
Учреждение в течение 5 рабочих дней после принятия от молодого учителя исправленных документов принимает решение о включении или об отказе во включении молодого учителя в реестр.
В случае если в указанный срок замечания не устранены, молодой учитель не включается в реестр, о чем письменно уведомляется Учреждением в течение 3 рабочих дней.
3.10. При возникновении сомнений в подлинности представленных молодым учителем документов и (или) в достоверности и полноте сведений, указанных в представленных документах срок проверки документов Учреждением продлевается, но не более чем на 30 дней, о чем заявитель письменно уведомляется Учреждением в течение 3 рабочих дней. В указанный срок Учреждением принимаются меры по получению дополнительных сведений и (или) подтверждению подлинности документов в соответствии с законодательством Российской Федерации. По результатам рассмотрения полученных дополнительных сведений Учреждение принимает решение о включении или об отказе во включении молодого учителя в реестр.
3.11. Основаниями для отказа во включении молодого учителя в реестр являются несоответствие молодого учителя требованиям, установленным пунктами 1.2, 1.3 настоящего Порядка, а также обнаружение заведомо недостоверных сведений и (или) подложных документов, предоставленных молодым учителем.
(в ред. Постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 29.05.2014 N 535)
3.12. В течение 5 рабочих дней после принятия решения об отказе во включении в реестр Учреждение письменно уведомляет молодого учителя о причине отказа во включении в реестр.