Условиями софинансирования являются:
1) достижение с учетом возможных сезонных колебаний среднемесячной начисленной заработной платы по категориям работников государственных и муниципальных учреждений Республики Южная Осетия:
в 2016 году - в размере, соответствующем целевым значениям, установленным на 2016 год в Приложении N 1 к настоящему Соглашению;
в 2017 году и последующие годы - в размере, определенном в соответствующих протоколах, подписываемых Сторонами в соответствии с пунктом 4 статьи 8 настоящего Соглашения;
2) утверждение со второго полугодия 2016 г., актуализация и реализация Югоосетинской Стороной плана мероприятий по повышению эффективности деятельности государственных и муниципальных учреждений Республики Южная Осетия в сфере здравоохранения, образования, науки, культуры, спорта и социального обслуживания граждан, в том числе на основе оптимизации неэффективных расходов;
(Пункт в редакции, введенной в действие с 27 декабря 2019 года Международным протоколом от 18 декабря 2019 года. - См. предыдущую редакцию)
3) использование Югоосетинской Стороной средств, высвободившихся при реализации плана мероприятий, указанного в пункте 2 настоящей статьи, на повышение оплаты труда соответствующих категорий работников государственных и муниципальных учреждений Республики Южная Осетия;
4) соблюдение соотношения по количеству одновременно занимаемых ставок одним работником - не более 1,5.
(Пункт дополнительно включен со 2 августа 2022 года Международным протоколом от 7 июля 2022 года)