Об утверждении показателей эффективности деятельности федерального государственного автономного учреждения и федеральных государственных бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства иностранных дел Российской Федерации, и их руководителей, условий осуществления выплат стимулирующего характера руководителям федерального государственного автономного учреждения и федеральных государственных бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства иностранных дел Российской Федерации (утратил силу с 05.02.2018 на основании приказа МИД России от 30.10.2017 N 21207)

N
п/п

Показатели эффективности

Оценка показателей эффективности в баллах (максимально возможное
количество баллов)

Форма отчетности,
содержащая информацию о
выполнении показателя

Периодичность
представления
отчетности

1

2

3

4

5

1. Показатели эффективности по основной деятельности федерального государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования Института повышения квалификации "Высшие курсы иностранных языков Министерства иностранных дел Российской Федерации" (далее - учреждение)

1

Повышение качества и эффективности оказания государственных услуг (выполнения работ):

своевременное представление информации для формирования государственного задания и осуществление внутреннего контроля за его исполнением в соответствии с уставной деятельностью (5 баллов);

размещение на официальном сайте учреждения в информационно-
телекоммуникационной сети "Интернет" и обновление информации об учреждении в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 10 июля 2013 года
N 582 "Об утверждении Правил размещения на официальном сайте образовательной организации в информационно-
телекоммуникационной сети "Интернет" и обновления информации об образовательной организации" и размещение информации об учреждении на официальном сайте в информационно-
телекоммуникационной сети "Интернет" по размещению информации о государственных и муниципальных учреждениях www.bus.gov.ru (5 баллов).

10

Доклад руководителя учреждения

Годовая

________________
      Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 29, ст.3964; 2015, N 43, ст.5979.

Учебная работа

2

Количество иностранных языков, по которым ведется преподавание и прием квалификационных экзаменов на сертификат учреждения (не менее 70).

15

Доклад руководителя учреждения

Годовая

3

Количество слушателей, проходящих переподготовку и повышение квалификации в учреждении (не менее 2000 человек) - 5 баллов;

в том числе из системы Министерства иностранных дел Российской Федерации (далее - МИД России) в соответствии с показателями государственного задания и государственного заказа - 5 баллов.

10

Доклад руководителя учреждения

Годовая

4

Доля слушателей, прошедших за отчетный период обучение по программе с объемом свыше 500 часов, в общем числе слушателей, прошедших обучение за отчетный период (не менее 10%).

12

Доклад руководителя учреждения

Годовая

5

Доля потребителей, удовлетворенных качеством предоставляемой услуги
(не менее 95%).

10

Доклад руководителя учреждения

Годовая

Научная работа

6

Среднегодовое количество изданных монографий, учебников, учебных пособий и статей, изданных за 5 лет, к общей штатной численности основного персонала учреждения (на 100 основных штатных работников основного персонала, в том числе с учеными степенями и (или) учеными званиями - не менее 1,2).

7

Доклад руководителя учреждения

Годовая

Совокупная значимость всех показателей в баллах по первому разделу: 64 балла

2. Показатели эффективности по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине учреждения

1

Соблюдение сроков и порядка представления:

- планов финансово-хозяйственной деятельности учреждения
(2,5 балла);

- бюджетной, статистической и иной отчетности в МИД России
(2,5 балла).

Отсутствие в отчетном периоде:

- просроченной кредиторской и дебиторской задолженности на 1 января текущего и отчетного года (2,5 балла);

- просроченной задолженности по налогам и сборам на 1 января текущего и отчетного года
(2,5 балла).

10

Доклад руководителя учреждения

Годовая

2

Отсутствие замечаний в части предоставления учреждением информации по отдельным запросам:

- Департамента кадров МИД России (3 балла);

- Валютно-финансового департамента МИД России
(3 балла).

6

Доклад руководителя учреждения

Годовая

3

Выполнение мероприятий по обеспечению роста средней заработной платы работников в отчетном году по сравнению с предшествующим без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации.

5

Доклад руководителя учреждения

Годовая

Совокупная значимость всех показателей в баллах по второму разделу: 21 балл

3. Показатели эффективности деятельности учреждения, направленные на работу с кадрами

1

Доля научно-педагогических работников, прошедших аттестацию (конкурс на замещение должностей профессорско-преподавательского состава для заключения трудового договора) на соответствие занимаемой должности в общей численности научно-педагогических работников, участвующих в аттестации в отчетном году (100%).

5

Доклад руководителя учреждения

Годовая

2

Заключение трудовых договоров с работниками учреждения в соответствии с примерной формой трудового договора с работником государственного (муниципального) учреждения (100%).

5

Доклад руководителя учреждения

Годовая

________________

Утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 года N 2190-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 49, ст.6909; 2015, N 39, ст.5401).

3

Доля педагогических работников, повысивших квалификацию в отчетном году (не менее 10%).

5

Доклад руководителя учреждения

Годовая

Совокупная значимость всех показателей в баллах по третьему разделу: 15 баллов

Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов

Периодичность

Баллы

Год

100