Наименование | Принятие решений об установлении пенсий и иных выплат | Код | B/03.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Принятие управления процессом по делу в программно-техническом комплексе |
Проверка макета выплатного дела в электронной форме | |
Проверка соблюдения процессуальных и технологических сроков прохождения документов в течение всего периода рассмотрения заявления об установлении и выплате пенсии | |
Возврат при необходимости макета выплатного дела в электронной форме (выплатное дело в электронной форме) на доработку с описанием причин возврата | |
Подписание решения (распоряжения) об установлении (отказе в установлении) и выплате пенсии | |
Фиксирование факта принятия решения об установлении пенсии в программно-техническом комплексе и передача управления процессом по делу в программно-техническом комплексе и выплатного дела на выплату | |
Передача отказного дела и управления процессом по делу в программно-техническом комплексе руководителю соответствующей службы при отказе в установлении пенсии | |
Необходимые умения | Применять методологию проведения внутреннего аудита и внутренних проверок |
Работать с большими массивами данных | |
Применять количественные и качественные методы для управления бизнес-процессами | |
Применять навыки делового письма, работы со служебными документами | |
Работать с компьютерной оргтехникой, а также использовать в работе необходимое программное обеспечение | |
Применять навыки работы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" | |
Применять навыки работы с электронными документами, в том числе с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия | |
Систематизировать информацию | |
Производить аналитическую работу со статистическими и отчетными данными, информацией | |
Адаптироваться к новым условиям, применять новые подходы к решению возникающих проблем | |
Необходимые знания | Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственных услуг по назначению и выплате пенсии, в том числе порядок и формы контроля полноты и качества предоставления государственной услуги |
Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) СФР, предоставляющих государственные услуги по назначению и выплате пенсии | |
(Строка в редакции, введенной в действие с 12 марта 2023 года приказом Минтруда России от 15 декабря 2022 года N 782н. - См. предыдущую редакцию) | |
Требования к порядку и формам контроля предоставления государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций | |
Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля полноты и качества предоставления государственной услуги | |
Формы и методы взаимодействия со структурными подразделениями СФР | |
(Строка в редакции, введенной в действие с 12 марта 2023 года приказом Минтруда России от 15 декабря 2022 года N 782н. - См. предыдущую редакцию) | |
Методы и средства защиты информации; нормативные документы, регламентирующие работу со служебной информацией | |
Порядок осуществления текущего контроля соблюдения и исполнения должностными лицами СФР положений нормативных правовых актов, устанавливающих требования к порядку назначения и выплаты пенсии | |
(Строка в редакции, введенной в действие с 12 марта 2023 года приказом Минтруда России от 15 декабря 2022 года N 782н. - См. предыдущую редакцию) | |
Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации | |
Другие характеристики | - |