Наименование | Мониторинг рынка предмета закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд | Код | A/01.6 | Уровень (подуровень) квалификации | 6 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта | ||||
Трудовые действия | Мониторинг цен на товары, работы, услуги |
Ведение учета информационных ресурсов проведения закупочных мероприятий | |
Выявление ценообразующих параметров товаров, работ, услуг | |
Анализ диапазона цен и консультирование о диапазоне цен на товары, работы, услуги | |
Составление заключения по результатам проведенного анализа | |
Необходимые умения | Использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций |
Создавать и вести информационную базу данных | |
Определять ценообразующие параметры товаров, работ, услуг | |
Рассчитывать степень влияния ценообразующих параметров | |
Обобщать полученную информацию, статистически ее обрабатывать и формулировать аналитические выводы | |
Составлять заключения по результатам проведенного анализа | |
Консультировать о диапазоне цен на товары, работы, услуги | |
Необходимые знания | Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок |
Основы гражданского, бюджетного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам | |
Экономические основы и особенности ценообразования на рынке по направлениям | |
Основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам | |
Основы статистики в части применения к закупкам | |
Особенности составления закупочной документации | |
Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям) | |
Этика делового общения и правила ведения переговоров | |
Требования охраны труда | |
Другие характеристики | Необходимые этические нормы: - соблюдать конфиденциальность информации, согласованную с заказчиком; - соблюдать этику делового общения; - занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью; - не разглашать материалы рабочих исследований без согласования с работодателем; - не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте и в отношениях с заказчиком; - не совершать действий, которые наносят урон репутации организации; - не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег; - не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег |