Действующий

Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и соблюдения ими требований к служебному поведению (с изменениями на 8 августа 2023 года)

УТВЕРЖДЕНО
 приказом
 Минэкономразвития России
от 8 июня 2015 года N 360

     
Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и соблюдения ими требований к служебному поведению

(с изменениями на 8 августа 2023 года)



1. Настоящее Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и работниками, замещающими должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и соблюдения ими требований к служебному поведению (далее - Положение) определяет порядок осуществления проверки:

а) достоверности и полноты сведений, представленных в соответствии с Порядком представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэкономразвития России, и работниками, замещающими эти должности, утвержденным приказом Министерства экономического развития Российской Федерации от 16 июля 2020 г. N 430 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 августа 2020 г., регистрационный N 59369) (далее - Порядок):

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 27 октября 2020 года приказом Минэкономразвития России от 8 сентября 2020 года N 582. - См. предыдущую редакцию)

гражданами, претендующими на замещение должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации (далее соответственно - граждане, подведомственные организации), представляющими сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, на отчетную дату;

работниками, замещающими должности в подведомственных организациях (далее - работники), представляющими сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;

б) достоверности и полноты сведений (в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений), представленных гражданами при поступлении на работу в подведомственные организации в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 27 октября 2020 года приказом Минэкономразвития России от 8 сентября 2020 года N 582. - См. предыдущую редакцию)

в) соблюдения работниками в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст.6228; 2011, N 29, ст.4291; N 48, ст.6730; 2012, N 50, ст.6954; N 53, ст.7605; 2013, N 19, ст.2329; N 40, ст.5031; N 52, ст.6961; 2014, N 52, ст.7542) и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

2. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения (далее - проверка), осуществляется в отношении граждан, претендующих на замещение должностей, включенных в Перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэкономразвития России, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Министерства экономического развития Российской Федерации от 21 апреля 2020 г. N 238 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 июня 2020 г., регистрационный N 58529) (далее - Перечень должностей), и работников, замещающих должности, включенные в Перечень должностей.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 27 октября 2020 года приказом Минэкономразвития России от 8 сентября 2020 года N 582. - См. предыдущую редакцию)

3. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых работником, замещающим должность, не предусмотренную Перечнем должностей, и претендующим на замещение иной должности в подведомственной организации, осуществляется в порядке, установленном настоящим Положением.

4. Проверка осуществляется подразделением кадровой службы Министерства экономического развития Российской Федерации, ответственным за работу по профилактике коррупционных правонарушений (далее - Подразделение), по решению Министра экономического развития Российской Федерации (далее - Министр) либо уполномоченного им заместителя Министра.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 19 сентября 2023 года приказом Минэкономразвития России от 8 августа 2023 года N 560. - См. предыдущую редакцию)

5. Решение об осуществлении проверки принимается в отношении каждого гражданина или работника отдельно и оформляется в письменной форме.

6. Основанием для осуществления проверки является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

а) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

б) Подразделением, должностными лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в подведомственной организации;

(Подпункт в редакции, введенной в действие с 27 октября 2020 года приказом Минэкономразвития России от 8 сентября 2020 года N 582; в редакции, введенной в действие с 19 сентября 2023 года приказом Минэкономразвития России от 8 августа 2023 года N 560. - См. предыдущую редакцию)

в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

г) Общественной палатой Российской Федерации;

д) общероссийскими средствами массовой информации.

7. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

8. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицами, принявшими решение о ее проведении.

9. Подразделение осуществляет проверку:

(Абзац в редакции, введенной в действие с 19 сентября 2023 года приказом Минэкономразвития России от 8 августа 2023 года N 560. - См. предыдущую редакцию)

а) самостоятельно;