Действующий

Об утверждении примерной формы трудового договора, заключаемого работодателем (судовладельцем) и работником (моряком) для работы в составе экипажей морских судов и судов смешанного (река-море) плавания, плавающих под Государственным флагом Российской Федерации

I. Общие положения

     1. Работодатель предоставляет работнику работу по

(наименование должности, профессии или специальности с указанием квалификации;

,

конкретный вид поручаемой работнику работы)

а работник обязуется лично выполнять указанную работу в соответствии с условиями настоящего трудового договора.

     Трудовая функция работника определяется

.

(должностная инструкция, локальный нормативный акт, иное)

     2. Место работы:

.

(тип или наименование судна, иное)

     3. Настоящий трудовой договор заключается (нужное указать):

1) на неопределенный срок;

2) на срок

года (лет)

месяцев с

"

"

г.

до

"

"

г.*

(указать дату истечения срока трудового договора либо событие, при наступлении которого трудовой договор прекращается)

________________

* С учетом нормативных положений части 1 статьи 58 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 18, ст.2207; 2015, N 1, ст.89) члены экипажа судна имеют право на репатриацию в случае истечения за пределами Российской Федерации срока действия трудового договора, заключенного на определенный срок или на определенный рейс.

в соответствии с

;

(указать обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом)

3) на один рейс с

"

"

г.

до

"

"

г.*

(указать дату истечения срока трудового договора либо событие, при наступлении которого трудовой договор прекращается)

________________

* С учетом нормативных положений части 1 статьи 58 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 18, ст.2207; 2015, N 1, ст.89) члены экипажа судна имеют право на репатриацию в случае истечения за пределами Российской Федерации срока действия трудового договора, заключенного на определенный срок или на определенный рейс.

в соответствии с

,

(указать обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом)

порт назначения

(указать порт назначения и время, которое должно истечь по прибытии в порт, прежде чем работник может быть списан с судна)

     4. Дата начала работы:

"

"

20

г.