Недействующий

О ведомственных наградах Федеральной службы исполнения наказаний (с изменениями на 31 октября 2018 года) (утратил силу с 22.11.2019 на основании приказа ФСИН России от 27.09.2019 N 871)

I. Общие положения

1. Положение о ведомственных наградах Федеральной службы исполнения наказаний (далее - Положение) определяет порядок награждения сотрудников, рабочих и служащих уголовно-исполнительной системы (далее - работники) и федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы исполнения наказаний (далее - гражданские служащие), а также иных лиц, оказавших содействие в выполнении задач, возложенных на уголовно-исполнительную систему (далее - лица, оказывающие содействие), вручения им ведомственных наград Федеральной службы исполнения наказаний и удостоверений к ним (далее - ведомственные награды).

(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 сентября 2016 года приказом ФСИН России от 1 августа 2016 года N 615. - См. предыдущую редакцию)

Ведомственные награды являются формой поощрения и стимулирования труда работников и гражданских служащих.

2. Устанавливаются следующие виды ведомственных наград:

звание "Почетный работник уголовно-исполнительной системы";

медали;

нагрудные знаки;

Почетная грамота Федеральной службы исполнения наказаний.

3. Награждение ведомственными наградами производится на основании приказов ФСИН России, которые подписывает директор Федеральной службы исполнения наказаний либо лицо, его замещающее.

4. Подготовка приказов ФСИН России о награждении ведомственными наградами работников, гражданских служащих и лиц, оказывающих содействие, приурочивается к празднованию:

профессионального праздника Дня работника уголовно-исполнительной системы (12 марта);

профессиональных праздников служб уголовно-исполнительной системы;

общероссийских профессиональных праздников (только для лиц, оказывающих содействие);

юбилейных дат со дня основания учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, юбилейных дат со дня рождения работников и лиц, оказывающих содействие (50 лет, 60 лет, 70 лет и каждые последующие 5 лет).

Кроме того, подготовка приказов ФСИН России о награждении ведомственными наградами работников, гражданских служащих и лиц, оказывающих содействие, осуществляется по отдельному решению директора Федеральной службы исполнения наказаний либо лица, его замещающего.

Награждение сотрудников уголовно-исполнительной системы медалями "Ветеран уголовно-исполнительной системы России" и "За отличие в службе" приурочивается к празднованию Дня России (12 июня) и Дня Конституции Российской Федерации (12 декабря).

(Пункт в редакции, введенной в действие с 4 сентября 2016 года приказом ФСИН России от 1 августа 2016 года N 615. - См. предыдущую редакцию)

5. При представлении к награждению ведомственной наградой вид награды определяется характером и степенью заслуг награждаемого, которые должны соответствовать Положению о ведомственной награде.

6. Очередное награждение ведомственной наградой работников, гражданских служащих и лиц, оказывающих содействие, производится за новые заслуги и достижения не ранее чем через два года после предыдущего награждения, за исключением случаев:

награждения за особые заслуги, мужество, отвагу и самоотверженность, проявленные при исполнении служебного долга;

награждения медалями ФСИН России "Ветеран уголовно-исполнительной системы России" и "За отличие в службе";

награждения по решению директора ФСИН России либо лица, его замещающего.

7. Повторное награждение одной и той же ведомственной наградой не производится, за исключением награждения одноименной ведомственной наградой более высокой степени.

8. Награждение ведомственными наградами работников и гражданских служащих, имеющих дисциплинарные взыскания, не производится.

9. Награждение работников и гражданских служащих ведомственными наградами посмертно не производится.