Наименование | Организация работ по управлению человеческими ресурсами, обеспечению производства качественной и конкурентоспособной продукции (услуг) | Код | H/04.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Анализ структуры управления организацией с точки зрения задач управления качеством продукции (услуг) |
Анализ применяемых в организации актуальных техник управления человеческими ресурсами | |
Разработка рекомендаций и формирование плана мероприятий по повышению качества управления человеческими ресурсами | |
Подготовка и представление руководству отчета о реализации планов мероприятий по повышению качества управления человеческими ресурсами | |
Необходимые умения | Применять актуальную нормативную документацию в области управления качеством при управлении ресурсами организации |
Применять методы квалиметрического анализа при управлении ресурсами организации | |
Необходимые знания | Национальная и международная нормативная база в области управления качеством продукции (услуг) |
Принципы построения современных производственных систем | |
Методы квалиметрического анализа продукции (услуг) при управлении ресурсами | |
Методы управления качеством при управлении ресурсами, в том числе методология бенчмаркинга | |
Другие характеристики | Деятельность, направленная на решение задач аналитического характера, предполагающих выбор и многообразие актуальных способов решения задач |