Наименование | Организация разработки, внедрения и сопровождения АСУП | Код | G/02.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта | ||||
Трудовые действия | Обеспечение функционирования и совершенствования действующей в организации АСУП |
Руководство разработкой и внедрением проектов совершенствования производством на основе средств автоматизации производства, определение их основных направлений эволюции | |
Организация и координирование разработки системы документооборота для функционирования организации | |
Координирование деятельности подразделений организации в области АСУП | |
Организация обучения персонала организации по вопросам АСУП | |
Отчеты руководителю организации о функционировании АСУП и мерах по ее совершенствованию | |
Необходимые умения | Формировать политику организации в области развития АСУП на основе современных методологий обеспечения ее конкурентоспособности |
Прогнозировать технико-экономические показатели развития производства | |
Проектировать автоматизированные системы управления производства в организации | |
Внедрять АСУП в организацию | |
Контролировать функционирование АСУП в организации | |
Решать задачи аналитического характера, предполагающих выбор и многообразие актуальных способов решения задач | |
Необходимые знания | Национальная и международная нормативная база в области АСУП |
Методы формирования показателей эффективности конкурентоспособности АСУП | |
Основы экономики, организации производства, труда и управления | |
Другие характеристики | Ответственность за результат выполнения собственных работ |