(Наименование статьи в редакции, введенной в действие с 12 августа 2015 года Законом города Севастополя от 24 июля 2015 года N 177-ЗС. - См. предыдущую редакцию)
1. Фонд оплаты труда работников бюджетных учреждений (организаций) формируется исходя из размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, компенсационных, стимулирующих выплат в пределах объема средств, поступающих в установленном порядке бюджетному учреждению из бюджета города Севастополя, фонда обязательного медицинского страхования, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
2. Фонд оплаты труда работников казенных учреждений формируется с учетом утвержденной штатной численности учреждения исходя из размеров окладов (должностных окладов), компенсационных, стимулирующих выплат в пределах соответствующих лимитов бюджетных обязательств бюджета города Севастополя.
(часть в редакции, введенной в действие с 12 августа 2015 года Законом города Севастополя от 24 июля 2015 года N 177-ЗС, - см. предыдущую редакцию)
3. Исполнительные органы государственной власти города Севастополя, на которые возложены координация и регулирование деятельности соответствующих отраслей и (или) которые осуществляют функции и полномочия учредителей учреждений, Правительство Севастополя для исполнительных органов государственной власти города Севастополя утверждают методику формирования фонда оплаты труда, указанных учреждений, с учетом специфики их деятельности.
(часть в редакции, введенной в действие с 12 августа 2015 года Законом города Севастополя от 24 июля 2015 года N 177-ЗС, - см. предыдущую редакцию)
4. Правительство Севастополя вправе устанавливать размер увеличения фонда оплаты труда работников организации, финансируемого за счет ассигнований из бюджета города Севастополя, фонда обязательного медицинского страхования, в том числе в части стимулирующих выплат.